如果公司临时通知我被裁，没有提前一个月通知，说补偿一个月工资

如果公司临时通知我被裁，没有提前一个月通知，说补偿一个月工资合理吗？可以提起诉讼吗

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提问人：ask20220617sz0
提问时间：2022-06-17

因公司搬家没有提前通知只说给一个月工资作为补偿请问该怎么办

ask20151108bqx 已过期 2015-11-08 回复(6)

kulry0833 已过期 2016-05-27 回复(5)

经济补偿金我于2017年1月底离职，因没有提前通知公司补了我一个月工资，另外又补了一个月工资，但实际上我的经济补偿可以领5个月，请问我现在还可以申请领经济补偿金吗？

ask20170504bfl 已过期 2017-05-04 回复(4)

公司提前一个月通知我不续约合同，是否可以得到一年1个月工资的补偿，我之前签的合同是2年

18868042576 已过期 2017-10-16 回复(2)

当天公司下解聘书，没有提前一个月通知，如果仲裁企业违法解除合同要求支付赔偿金，是否还可以要求补偿提前通知的一个月工资？

岁月静好已关闭 2017-11-17 回复(0)

在员工没有过错的情况下，公司提前一个月通知辞退员工，这个月工资照付，而且按工作年限支付经济补偿金，这种情况下企业还算违法解除吗

ask201712184l7 已过期 2017-12-18 回复(8)

合同马上到期但公司并没有提前通知我，是否可以要求额外补偿一个月工资

ask20180316pck 已关闭 2018-03-16 回复(0)

医疗期满劳动合同到期，非工伤，公司不续签赔偿一年一个月工资，请问我可以主张没有提前一个月通知，还有六个月医疗补助吗？

ask201807045j9 已过期 2018-07-09 回复(5)

公司无提前一个月通知遣散我后以没有在合同注明为由没有给我补偿，这合法吗。

黑白灰已过期 2019-11-03 回复(2)

Yt 已过期 2021-11-08 回复(9)