只发微信的书面辞职书，但没有领导签字同意，可以作为已经提交辞

只发微信的书面辞职书，但没有领导签字同意，可以作为已经提交辞职的证明吗？

问题状态：已过期回复 (9)
提问人：rong
提问时间：2022-05-23

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与领导通电话确认提交了书面辞职申请，可以这个电话录音可以作为证据证明提交了书面申请吗

欢欢乐乐已过期 2017-06-10 回复(2)

辞职时没有书面辞职书给单位，只发了信息给领导，但领导同意辞职，可未给我解除劳动合同书，导致我不知道具体停保时间，导致领取失业金时间超时，问单位不通知我具体时间，可单位说我没交说好辞职书，也没按法律走，这样我能要求单位赔偿吗

ask20170914667 已过期 2017-09-14 回复(4)

试用期内提前三天提交辞职单，今天已经第三天了，领导还没有签字，是否已经生效

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试用期辞职领导不批准，已经提交申请一个星期了，可以直接走吗？直接走会有工资吗？

ask201912241l0 已过期 2019-12-24 回复(10)

您好，我想问下是提交辞职报告后30日可以离职还是领导签字后30日才可以离职？

ask202001089lx 已过期 2020-01-08 回复(4)

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ask202001089lx 已过期 2020-01-08 回复(4)

你好我向公司提出书面辞职当天车间主任签字同意，去公司人力资源部办理完正式离职手续领导签完字离厂，过了两天车间主任要求在上一个月班，我我说我已经交还工装跟安全帽已经办理完离职手续，等发工资的时候没发给我工资怎么办

正在输入······ 已过期 2020-06-12 回复(7)

你好，我在9月1号写的辞职报告，直接领导已经签字了。但主管没有签字，现在我想着月底直接走呢，会给我发9月份的工资吗

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实习期间提前一个月发微信跟领导说了辞职，领导没有回复，然后面对面口头辞职领导同意了，如果后面领导反悔了还可以走吗

ask202201043s0 已过期 2022-01-04 回复(6)

提交了书面辞职书但是领导不批没签字一个月时间到了直接走人可不可以如果不发工资是不是可以劳动仲裁

ᝰꫛꪮꪮ 已过期 2022-04-27 回复(7)