十七周岁未满十八周岁从事体力劳动违法吗

问题状态：已过期回复 (11)
提问人：ask20220424upb
提问时间：2022-04-24

我在外企上班，从事体力劳动，是劳务派遣工，因长期搬货，导至胳膊得了网球肘，疼痛导至无法工作，医生建议我休息两周，外企就辞退我，我当时跟劳务派遣公司签了三年会同，现做了二年零4个月，请问我能得到哪些合法补偿？

ask20171211iy4 已过期 2017-12-11 回复(2)

我在外企上班，从事体力劳动，是劳务派遣工，因长期搬货，导至胳膊得了网球肘，疼痛导至无法工作，医生建议我休息两周，外企就辞退我，我当时跟劳务派遣公司签了三年会同，现做了二年零4个月，请问我能得到哪些合法补偿？

ask20171211iy4 已过期 2017-12-11 回复(2)

我在单位干6年，从事搬砖体力劳动，(大的70一80斤一块)一天8个点，把腰累坏了，单位给辞退，给2万8，我觉得不合理，怎样维权！

ask20171225xod 已过期 2017-12-25 回复(6)

我因从事重体力劳动，下班回家晚上睡觉至次日早上6时左右起床方便突感前胸后背都痛不一会疼痛难忍，立即到县医院珍治医生说是肺炎，我说不是，我又沒感冒也不咳嗽，三天后疼痛缓解，也因要过年即办理了出院，心想慢慢总会好，哪知到现在已经四年多了一直疼痛，现查出是背肌筋膜炎。请问是否可申清工伤？

ask20180423i52 已过期 2018-04-23 回复(3)

ask20180725zst 已关闭 2018-07-25 回复(0)

我是一名煤矿一线工人，长期从事重体力劳动，因小腿查出动脉血管瘤，及血栓，不能从事重体力劳动，但单位领导不给调岗，该怎么办？上哪里可以做鉴定不适合体力劳动

ask201709279q4 已过期 2018-08-16 回复(2)

我是一名70年生人的女大学生在单位身份是干部但从事的工作都是工人的重体力劳动，我是否能和单位解除干部关系做为工人50退休?

ask20180908zuz 已过期 2018-09-08 回复(3)

在我国，14周岁以下未成年人从事故意杀人、强奸、抢劫、故意伤害致人重伤或死亡、制造贩卖毒品武器、放火或爆炸造成重大事故或重大伤亡等严重的违法犯罪行为的。应当如何处理？

siebejebwjw 已过期 2018-11-20 回复(16)

长期（十五年以上）从事在高空高温噪声粉尘放射等环境（上海宝钢的总部厂区）的繁杂体力劳动工作，去年职业体检查出高血压，今年国庆前夕工作中突发高血压脑出血。请问这属于什么性质的伤害？可以认定职业病或工伤吗？事发时用人单位不允许呼叫120，而是使用单位的卡车把患者送医的。请问这个责任有什么说法吗？

ask20191003nek 已过期 2019-10-03 回复(3)

因为在公司从事体力劳动，导致腰部受伤，无法痊愈，公司承担责任吗

ask202101056yv 已过期 2021-01-05 回复(10)