公司强制要求我们员工两三天就做一次核酸检测，而且去核酸检测点（随我们去免费还是收费的检测点）
公司强制要求我们员工两三天就做一次核酸检测，而且去核酸检测点（随我们去免费还是收费的检测点），公交车、地铁费用都不报销，二十天做了十次，请问这各大吗？我可以找哪个部门投诉呢？
您好！我想问下仲裁后我们有要求强制执行了！但公司还是不给工资
您好！我想问下仲裁后我们有要求强制执行了！但公司还是不给工资怎么办了
公司强制早上班时间由他决定，我们上班时间是早上八点半，公司要求员工六点来
公司强制早上班时间由他决定，我们上班时间是早上八点半，公司要求员工六点来，我们不来按打卡时间扣除工资，假如六点到八点半，因公司原因没有人来要带(我们带一个人练车8块钱)，不算工时，没人带就白送两个半小时给公司！
你好，我们公司搬迁异地，不愿去的员工，上面领导发话强制要求要去
你好，我们公司搬迁异地，不愿去的员工，上面领导发话强制要求要去，不去的员工应该怎么应对
你好，律师，我想请问一下公司强制要求我们员工上12小时制。每天工作时间不得少于11
你好，律师，我想请问一下公司强制要求我们员工上12小时制。每天工作时间不得少于11.5个小时。我们要求领导上8小时制。以前都是上8个小时的。领导说上12个小时这是个趋势，还说以后都是12小时制。没有8小时制的。请问这样我们需要怎样来维护我们员工的权益。谢谢！
请问公司强行要求员工每个月提供500元的消费发票合理吗？而且不是公司给我们报销，是强行要我们提供给公
请问公司强行要求员工每个月提供500元的消费发票合理吗？而且不是公司给我们报销，是强行要我们提供给公司，抬头也是公司的，不提供就扣工资
我们公司涉嫌多种违法行为，我们怎么办？1，由原来的双休强制要求员工单休
我们公司涉嫌多种违法行为，我们怎么办？1，由原来的双休强制要求员工单休，如果周六不上班就扣工资，而且这规定并没有颁发正式通知，办公室职员是领月薪的，双休强制单休不但没有支付加班费，没有加班反而要扣工资，按缺勤克扣工资，2，没有与员工协商并没有书面通知调岗，而且调岗后降低薪资，员工也完全不知情，等发了工
我在某一家房地产代理公司上班，现在公司业绩不好，要求我们冬休(冬季休息三个月)这三个月还是公司员工
我在某一家房地产代理公司上班，现在公司业绩不好，要求我们冬休(冬季休息三个月)这三个月还是公司员工。有三个选择，第一，没有薪资，保险需要自己全额上。第二，没有薪资，不上保险。第三，直接辞职！(这个辞职不是公司辞退，是需要本人提出)。我们有一个工服，这个工服费用大概是两千块，但是入职有一个协议写到，入职不
疫情期间公司要求在家办公，现在公司又强制员工休年假，而且年假期间必须正常在家办公
疫情期间公司要求在家办公，现在公司又强制员工休年假，而且年假期间必须正常在家办公，是否违法?
您好，我们学校强制要求大一新生寒假去外省勤工俭学，而且还是疫情期间
您好，我们学校强制要求大一新生寒假去外省勤工俭学，而且还是疫情期间，提出入党申请书的同学必须去，否则不让入党，学校的做法违法吗？要去哪里举报
