员工办理完离职手续,内容里有与我单位解除一切劳动关系,与我公司无任何经纪劳务纠纷
员工办理完离职手续,内容里有与我单位解除一切劳动关系,与我公司无任何经纪劳务纠纷,我单位愿意承担不证明内容不实的法律责任,离职后发现之前这名员工采购的东西对不上数,是否还能追责金额在5000左右 员工现在失联状态,签订离职关于经济问题纠纷这个问题,是不追责也比较困难
请问店家和员工产生矛盾纠纷,现在员工投诉劳动菊,该怎么解决最好
请问店家和员工产生矛盾纠纷,现在员工投诉劳动菊,该怎么解决最好,谢谢
公司计划从上海搬迁到沈阳,上海员工不想去沈阳,这个怎么解决,不去算自己离职吗?能拿到N+1赔偿吗?
公司计划从上海搬迁到沈阳,上海员工不想去沈阳,这个怎么解决,不去算自己离职吗?能拿到N+1赔偿吗?