2012年4月10号晚上7点左右,员工在厂里跟单时,未经老板同意,私自离岗回家,在途中发生交通事故。请问老板需要承担工伤赔偿么。该员工没有和我方签订仍和相关劳动合同或协议。事发后该员工也为向交警保安。其本人目前还在治疗当中,伤情还无法确定
上班期间因工作原因在厂门口打架造成头部受伤胸部骨折算不算工伤
上班期间因工作原因在厂门口打架造成头部受伤胸部骨折算不算工伤,公司有没有相关责任
我公司员工因在工作期间,设备操作不当。导致手指受伤。员工已工伤评级为10级
我公司员工因在工作期间,设备操作不当。导致手指受伤。员工已工伤评级为10级,员工住院期间的工资以及住院期间的费用都由我公司支付。现员工要求赔偿,但我公司与此员工未签订合同。如今,我该如何处理?应该赔偿多少?
我家人是公司派驻异地做管理工作,在驻地外出联系工作,晚归时遇到车祸受伤,算工伤吗?现在肇事方已经无力支付医药费,公司认为不属于工伤,可以提起诉讼吗?