临时劳务合同，而且有霸王条款，口头约定二十号发放薪酬，那个协议上写30号之前发放

临时劳务合同，而且有霸王条款，口头约定二十号发放薪酬，那个协议上写30号之前发放，而且还让在上面签2000薪资，实际工资是四千，也未购买五险一金，请问公司这样合法吗？能申请仲裁，申请赔偿金吗？

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提问人：初心
提问时间：2021-08-27

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