公司有员工主动离职，但入职到现在公司一直未给该员工购买社保，现在公司应该如何赔偿该员工？
公司有员工主动离职，但入职到现在公司一直未给该员工购买社保，现在公司应该如何赔偿该员工？
离职当月公司还要不要给员工购买社保和住房公积金，买的话费用都
离职当月公司还要不要给员工购买社保和住房公积金，买的话费用都由公司出吗？
如果公司给离职员工多购买了一个月的社保，公司要求员工补上员工
如果公司给离职员工多购买了一个月的社保，公司要求员工补上员工部分费用
员工离职前注册好了公司。注册好公司1个月后，马上离职，起诉我没买社保
劳动纠纷，我给人给诬陷的，没给员工买社保败诉终审。 但是3年后，我昨天发现该员工竟然在离职前1个月注册好了和我同类型的公司。 然后才跑去劳动局告我没买社保，因为没有签合同，我该如何做好了？
员工离职前注册好了公司，注册好公司1个月后，马上离职，起诉我没买社保
劳动纠纷，我给人给诬陷的，没给员工买社保败诉终审。 但是3年后，我昨天发现该员工竟然在离职前1个月注册好了和我同类型的公司。 然后才跑去劳动局告我没买社保，因为没有签合同，我该如何做好了？
关于劳动关系的法律咨询 离职员工李xx起诉某个人有限责任公司，要求赔偿员工李某加班费及社保
关于劳动关系的法律咨询 离职员工李xx起诉某个人有限责任公司，要求赔偿员工李某加班费及社保。 李某，2016.7入职，2018.10离职。无签劳动合同。在职期间，一天工作时间7.5小时，每周六天，法定假日正常放，公司没有任何强制个人加班的行为，无拖欠个人工资的行为。 公司是个人公司，2016年开业，公司法人即管理员，开业没
员工离职后，在不知情的情况下，公司为员工多缴几个月的社保，现公司起诉员工退还所缴纳的社保费用
员工离职后，在不知情的情况下，公司为员工多缴几个月的社保，现公司起诉员工退还所缴纳的社保费用，员工应该退还的是不是员工自己应缴纳的那部份费用呢？
入职没有给员工购买社保，现在要离职，怎么要求公司补缴并且怎么维权？
入职没有给员工购买社保，现在要离职，怎么要求公司补缴并且怎么维权？
