应届生毕业前持三方协议入职，实习一个月后未签订劳动合同离职算
应届生毕业前持三方协议入职，实习一个月后未签订劳动合同离职算违约吗
应届生实习期间签订了三方协议，没有签订其他的合同，离职需要付违约金吗
我是一名应届生，实习期间签订了三方协议，没有签订其他任何合同。我现在要专升本，想离职，会承担什么责任吗，会不会付违约金？
我是一名应届毕业生，我和一个单位签订了三方协议，未签订劳动合同，现在顶岗实习结束，我想换一家单位
我是一名应届毕业生，我和一个单位签订了三方协议，未签订劳动合同，现在顶岗实习结束，我想换一家单位。在三方协议中备注有三千院违约金，但是上面条件是用人单位盖章，现在用人单位未盖章，请问需要缴纳违约金吗？
学校实习期签订的三方协议，现在毕业了没有签订劳动合同，要离职，公司要求我赔付三千元违约金
学校实习期签订的三方协议，现在毕业了没有签订劳动合同，要离职，公司要求我赔付三千元违约金。
我是一个15级的应届毕业生，在学校时与单位签订了三方协议，但在毕业后
我是一个15级的应届毕业生，在学校时与单位签订了三方协议，但在毕业后，因为个人原因不想去原公司报到并签订合同，所以想要申请原公司的解约函，这时候原公司和我说，根据公司内部规定，要4000元违约金，但是三方协议上只有基本信息和盖章，关于约定什么都没写，我再次和公司沟通后，公司给出的回复是：1.如果我不要解约函
学校要去实习三个月，现在签订了实习协议又签订了劳动合同，然后还有一个三方协议没有签
学校要去实习三个月，现在签订了实习协议又签订了劳动合同，然后还有一个三方协议没有签，但是学校要求必须签三方协议才能毕业，如果我签了三方协议会有什么影响，我现在只想做满三个月，不想长期做。实习协议是三个月，然后劳动合同试用期也是三个月，如果我签了三方协议的话，在第三月的最后三天提出辞职就满了三个月了，
职业学校即将毕业的学生，全体70多名学生，由学校提供三方协议后在校与浙江某企业签订实习6个月的合同
职业学校即将毕业的学生，全体70多名学生，由学校提供三方协议后在校与浙江某企业签订实习6个月的合同，飞到浙江以后告知名额已满，全班所有同学必须选择其他企业，但薪酬会比原签企业低，请问企业这种行为违法吗？学校需要负责任吗？
毕业后签了实习合同，公司一直以未盖章不给我那一份，还签订一个协议
毕业后签了实习合同，公司一直以未盖章不给我那一份，还签订一个协议，大概意思是必须在该公司工作一年，否则要赔偿2万块钱。请问如果我要在一年内离职是否要进行赔偿？还有公司给我签订实习合同是否违法？
毕业后签了实习合同，公司一直以未盖章为由不给我那一份，还签订一个协议
毕业后签了实习合同，公司一直以未盖章为由不给我那一份，还签订一个协议，大概意思是必须在该公司工作一年，否则要赔偿2万块钱。请问如果我要在一年内离职是否要进行赔偿？还有公司给我签订实习合同是否违法？
大四，还没有毕业，和学校签订了实习协议以及劳动合同。现在要离职，要提交一个离职申请
大四，还没有毕业，和学校签订了实习协议以及劳动合同。现在要离职，要提交一个离职申请。需要注意什么东西？并且她告诉我，实习期间没有工资，之前的工资也一直没有发，只有生活补贴，我这个叫非正常离职，没有补贴的，合理合法吗？如果我要要回我的钱怎么办？
