实习生签的是三方协议，离职公司克扣工资可以去劳动监察大队投诉

实习生签的是三方协议，离职公司克扣工资可以去劳动监察大队投诉吗

问题状态：已过期回复 (10)
提问人：ask20210603htz
提问时间：2021-06-05

公司不批实习协议期内离职，但是实习协议规定可以提前离职，而且公司没有按照实习协议发放工资，这样的情况下自动离职还有工资吗？

佳已过期 2017-08-08 回复(2)

律师您好，本人替老公到劳动监察大队投诉公司不给员工结工资，监察大队把公司老板叫来协商，后来各让一步，只结一个月的六成工资，而且没有当面结，因为说我不是本人，就叫我老公发了收条给公司老板，写明收的金额数，收到后没有任何劳动纠纷，在未收到工资之前，现在还可以申请劳动仲裁吗

ask20171225fxd 已过期 2018-01-20 回复(1)

律师您好，本人替老公到劳动监察大队投诉公司不给员工结工资，监察大队把公司老板叫来协商，后来各让一步，只结一个月的六成工资，而且没有当面结，因为说我不是本人，就叫我老公发了收条给公司老板，写明收的金额数，收到后没有任何劳动纠纷，在未收到工资之前，现在还可以申请劳动仲裁吗

ask20171225fxd 已过期 2018-01-20 回复(1)

实习期间签订了三方协议，可以中途提出离职么，学校和公司会答应吗

ask20190223dr4 已过期 2019-02-23 回复(3)

公司没签劳动合同。有一个学校的三方实习协议。现在离职工资只结5天

ask20190418wtb 已过期 2019-04-18 回复(4)

#毕业实习#和公司签了劳动协议，在实习也就是试用期间，合同写随时可以离职。于是我在离职前两天提出离职，第二天上完班就没去了，但是公司不给我当月离职的工资，属于合法嘛？我可以拿回当月的薪资嘛

ask201906110pd 已过期 2019-06-11 回复(4)

实习期间没有签订劳动协议，在本人提出离职之后公司出具了一则实习生考核管理规定，也并未让实习员工签字确认，后来工资实际发放却根据此规定扣工资，合理吗？

ask20200110lr5 已过期 2020-01-10 回复(8)

大四在校实习生在公司实习四个多月后离职，期间没有签订三方协议，只有实习协议，公司在明确表示同意我离职后，才要求我赔偿工作期间的培训违约金，且培训内容在工作中无一履行，请问我在已经离职的情况下，还需要赔偿违约金吗？

ask202002174n5 已过期 2020-02-17 回复(9)

跟校实习期间想离职，可以离职吗？当时跟公司和学校签了三方协议，公司说提前三天申请就可以走，但是问学校，学校又不让走，还说要给处分

ask20201101hk5 已过期 2020-11-01 回复(7)