按照最高人民法院的规定,被执行人拖延执行款,滞纳金应当如何计算?
1999年7月12日,法院判决某校办企业赔偿给我12600元,但是判决后却中止执行,理由是该企业不营业不交税,无钱可供执行。10多年时间过去了,期间,该企业的上级主管部门的学校却发展惊人,豪华宾馆、餐厅拔地而起。最近,我委托律师到工商局查该企业内档,根据工商档案的记载,该企业的主管部门学校应当对该企业债务承担责任
请问:1,社会保险是怎么个赔法?是按比例来赔还是按月赔?2,公司没有与我们签合同把我们几人开除了,我们向劳动监察大队投诉要求其赔双倍工资,此事在劳动监察大队拖延了60个工作日没有结果,如果我们重栽或上诉,公司应付我们滞纳金吗? 滞纳金是怎么个付法?
我是在一家股份有限公司打工的,签有劳动合同.但是合同中有约定;有公司交纳的社会保险金已发放到员工的工资内.养老金自行交纳.请问公司签定的条款有法律效应吗??我应该怎么办!!!!!!
2008年1月1日的《劳动合同法》是否规定企业必须为员工交纳养老医疗失业等社会保险?
与公司签订的劳动合同期限是2006年8月到2009年12月,2007年8月续签一次,全部合同都有公司为我交养老医疗失业等社会保险,涉及我个人缴费部分,由公司从我的工资中代为交纳的约定。现在发现2009年5月到2009年12月公司没有为我交养老医疗失业保险,但在这段时间内我个人缴纳部分,公司已经每月从我的工资中扣除了。另,公司
我因工伤和单位解除劳动关系 ,原来 没有交纳养老保险费用,经劳动监察大队处理,原单位通过其他 单位为我在省社保补缴了养老费用,同时 还有滞纳金,我要求转出,单位要求我交滞纳金,因滞纳金不是我个人造成的,所以我只愿意交本金,滞纳 金到底应该谁交?
劳动合同中规定用人单位要为劳动者缴纳社会保险,这里面的社会保险是指五险,还是仅仅指养老保险啊?
劳动合同中规定用人单位要为劳动者缴纳社会保险,这里面的社会保险是指五险,还是仅仅指养老保险啊?
中南大学校内的房子规定,卖买只限于在编职工内交易,但现有很多拥于房产证的职工却对社会进行了销售,这样
中南大学校内的房子规定,卖买只限于在编职工内交易,但现有很多拥于房产证的职工却对社会进行了销售,这样的交易,合法吗?以后会有问题吗
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