我在培训机构,干啦一个多月,因老板不好,工作太累,现在不想干啦 想去更好的地方发展 我怎样能拿到我的工资呀
请问与公司签了合同,提前三十天向公司提交辞职报告,他们不批准,我自己走了能拿到工资吗?
我与公司签订了一年的合同,做了几个月后,觉得做不起工资来,于是我就向公司提交了,辞职报告,但是公司领导人不批,后来我就又做了一个多月后, 我没跟他们说就走了,到 了发工资时候我回去拿工资,他说我主动放弃工作就等于自动放弃工资,就不给,现在都拖了两个月了,并且也朝出我们合同外时间了。我还能用法律手段拿到
当时进公司的时候公司什么都没说,但进去了二十多天却突然说如果工作时期未满一个月的话,公司不支付工资,但是我没有签合同,我想问,如果做满一个月能拿到工资吗?
在这里上班一个月,没有签合同,即使签合同有人没有社保,没有国家假期,虽然说包吃,每天吃的几乎都是白萝卜,肉也不给2块,现在有禽流感了就买了一堆猪肉给我们吃,我实在想立刻离职,如果不批我走,我突然离职是不是拿不到工资?
在公司做了几年,只有三个月就要休产假了,公司马上要搬迁,请问能拿到产假工资吗?公司应怎样赔偿?
在公司做了几年,只有三个月就要休产假了,公司马上要搬迁,请问能拿到产假工资吗?公司应怎样赔偿? 因为搬到另外一个城市,我不去,故我有两个问题: (1)未到休产假的时间就搬,公司应该如何赔偿我? 此时我是个孕妇,想让公司支付产假的三个月工资+应有的(N+1)的赔偿,请问是否合理?因我是做业务的,赔偿时每个月的工资
律师您好!我4月l日进厂工作到13号,因不习惯厂里的工作环境而想走,但厂领导要我辞工一个月后才让走。(进厂之初双方都没约定试用期)请问这样做厂里合法吗
您好!我于今年3月份从上家公司辞职了,但是公司走的时候工资没有结。经理说4月份发工资的时候一起发给我,因为中间存在一些问题,但是已经沟通并解决了。而且公司也承诺4月15号将工资打到我的工资卡上,但是我昨天查没有收到,今天这个时候为止也是没有收到的。我打经理电话没人接,发短信也没人回。请问这种情况我该怎样
公司要求辞职人员缴纳社评工资自己和公司的部分怎样维护自己的权益
你好!2013年社会保险社评工资未出,要求按照最高基数3337购买,但公司要求辞职员工也要把承担公司多交的部分,请问这样合理吗?怎样来维护自己的利益呢?但我也打电话给社保咨询了下,说现在还没明文规定这个问题,要我去和公司协商,公司也不愿意缴纳。我该怎么办呢?
公司要求辞职人员缴纳社评工资自己和公司的部分怎样维护自己的权益
你好!2013年社会保险社评工资未出,要求按照最高基数3337购买,但公司要求辞职员工也要把承担公司多交的部分,请问这样合理吗?怎样来维护自己的利益呢?但我也打电话问了社保咨询说没有相关法律追究这个问题,要我去和公司协商,公司又不愿意多缴纳。我该怎么办呢?
我在一家10人左右的小中介公司上班一个星期了,老板很黑心,我不想继续做下去了,直接不做了怕拿不到工资
我在一家10人左右的小中介公司上班一个星期了,老板很黑心,我不想继续做下去了,直接不做了怕拿不到工资,请问我该怎么做最好?公司员工不管做了多久的都没有签过合同的。