我想咨询下无锡在职职工晚婚晚孕的假期是多少，孕前保胎属孕假范围，还是属病假，产假的工资是怎么核算的。
2009年4月公司为我们进行了培训，培训费4000元。2009年12月劳动合同到期后又续签了3年合同，同时公司又要求我签了一份培训合同，规定在原劳动合同基础上再续签一年，一年内离职需赔偿公司8000元。现在我向公司提出离职，我是否真的要赔8000元？
我的男朋友是北方人 现在在南方某边防工作 是个军官 而我是广西的 我们是典型的三地分居 现在想结婚 可是却很犹豫 听说军官可以在驻地找对象 而且周末可以回家 但是对象不是驻地的 就算对象到驻地工作也是不能回家的 我上网找不到相关的条文 因为这个问题很发愁 希望您能帮帮我
《民事诉讼证据规定》第75条规定，有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供，如果对方当事人主张该证据的内容不利于证据持有人，可以推定该主张成立。 我与对方在建设工程的合同之外又接了一些零碎的活，因没有签订合同发生争议，对方否认是我方干的，但是我方有结算单，被告现场负责人的签字，也申请了调去路
我现在怀孕5个月了，到生产还有5个月左右，单位对我这孕期5个月的处理有两条，1.请假回家停薪留职，在此期间单位不承担工资及保险费用。2.让我主动辞职回家。 让我二选一，在此之前单位对我强制停岗不给我安排上岗，我已在家待岗1个多月了。我知道有明确的产假是90天，但是我现在到生产还有5个月左右。 请问单位给予的处理
在我们家乡修建了一个爆破场所.爆破时最大炸药量750公斤.而我们居住在爆破场800多米处.由于爆破时炸药声太大.把我们喂养的母猪肚子里的 猪崽都振死了'我们找个厂方和当地政府.他们说我们在800之外.国家规定无须搬迁'想知道一下国家真有这样的规定吗?谢谢!
本人在2006年借了两万五元给朋友，当时写了一张收据，内容：张某借李某本金两万五元，利息按两分利息计算，张某签名，注上签名借贷的时间。但截止到现在2010年张某都未归还本金及利息，请问这样的案件，法庭可以受理吗？两分利是否有超过国家规定的利息利率？两分利可以受保护吗？成功率大吗？看到请回复，非常感谢！
我每天的工作 单位规定有固定频次 但就是固定工作整个上午后还得占用午休时间 包括休息日和法定假日的整个上午及午休时间 正常工作日午休时间的占用领导解释为无偿 休息日采取补休 但补休时间必须是周一至周五 我想咨询一下休息日和平常工作日的工作时间是一对一补的吗 另法定假日单位给加班费 但占用的午休时间该如何补偿
本案发生在2010年7月1日之前，法院也是在2010年7月1日之前受理，损害结果同样并没有延续到2010年7月1日，法院现在正在审理之中，如果适用刚刚颁布的侵权责任法，则受害人可按照同命同价的规定，获得比旧法相对要多的赔偿金额，那么在此时，法院能否适用新法的规定，给予受害人更多的赔偿？谢谢了！！！！！
