工资是从合同有效期开始算吗？签了合同，按照合同的时间上班，第
工资是从合同有效期开始算吗？签了合同，按照合同的时间上班，第一天算试工吗？
我来自陕西，今年来北京当保安，过来的时候签了一份合同但上班的时间和工资完全不是按照合同上面说的那样
我来自陕西，今年来北京当保安，过来的时候签了一份合同但上班的时间和工资完全不是按照合同上面说的那样，现在我想辞职公司以各种理由不让走，来这里这么长时间我发现这好像是一家黑保安公司，现在工资要不回来了。我该怎么办？
我是16年九月份开始正式上班，是事业编正式老师，我们的工资执行时间也是从九月份开始
我是16年九月份开始正式上班，是事业编正式老师，我们的工资执行时间也是从九月份开始，但我们的养老从十二月份扣的，虽然扣但学校一直到17年的3月份才给补办了养老，但是从17年的1月份才正式开始交的养老，以前扣的又给退回来，我们和学校交涉了几次，校长都说我们这批老师人多，财政没有给做预算，现在我们应该怎么维权？
在工地上班时间受伤了，没签合同没买保险，只发了一个月工资，开始公司承认私了
在工地上班时间受伤了，没签合同没买保险，只发了一个月工资，开始公司承认私了，治了十几天他们威胁我们不愿拿钱怎么办？
四月份开始在公司上班，九月才签合同，未签合同的时间是不是可以要求支付双倍工资？如果可以要求双倍工资
四月份开始在公司上班，九月才签合同，未签合同的时间是不是可以要求支付双倍工资？如果可以要求双倍工资，那是如何计算的？公司强制员工加班，并且工作日加班没有加班费，休息日/节假日也只有一百，加班费如何计算公司没有明文规定，这是否违反了劳动法，可以要求工资补发加班费吗？
我是从12点开始上班，上到20:30，中间有半小时的吃饭时间
我是从12点开始上班，上到20:30，中间有半小时的吃饭时间，想知道连上8小时中间有休息时间吗？这样的班合法吗
劳动合同上签署的加班按平时上班工资算算不算违反劳动法，此合同是否有效
劳动合同上签署的加班按平时上班工资算算不算违反劳动法，此合同是否有效。
我2019年10月15日上的班，到今年五月底没鉴合同，工资和上班时间都不理想
我2019年10月15日上的班，到今年五月底没鉴合同，工资和上班时间都不理想，请问陆律师投诉要多久才受理
我在房地产去上班。去面试的时候老板说的是从第一天开始就算工资
我在房地产去上班。去面试的时候老板说的是从第一天开始就算工资。干了13天后我就想辞职辞职了。老板不让辞职但是辞职表也已提交了。 辞职原因：每天早8晚9点多 有时都快10点才下班。。而且中午只有一个小时时间吃饭休息。售楼部不让午休，一经发现就罚款处理。 从第14天开始我就再没去。老板就打电话说没干够一个月不
去朋友公司上班，谈好工资5000一个月，入职并未签合同，9.1开始上班
去朋友公司上班，谈好工资5000一个月，入职并未签合同，9.1开始上班，工作做的不是太好，从未打过卡，10.5号国庆放假期间老板说工作职位不适合被辞，我工资该怎么拿？
