公司强制员工加班，本身公司是计件算工资，超过工作8小时，公司强迫加班，而且没有加班费
公司强制员工加班，本身公司是计件算工资，超过工作8小时，公司强迫加班，而且没有加班费。
我在公司工作了快三年被公司无故降职，降职后一直不给加工资，平时还强迫加班（我是月薪加班没有加班费）
我在公司工作了快三年被公司无故降职，降职后一直不给加工资，平时还强迫加班（我是月薪加班没有加班费），不加班公司就通告罚款。我应怎样维权？
公司有支付规定加班费的，就是工作时间太长，周一至周五每天加班4-5小时
公司有支付规定加班费的，就是工作时间太长，周一至周五每天加班4-5小时，两个周六加班八小时，这样很累，
和公司签三年合同，工作两年半时间2016年2月因公司强制加班12小时两班倒
和公司签三年合同，工作两年半时间2016年2月因公司强制加班12小时两班倒，连续几个月身体承受不了离职，现养老金，公积金等想转出公司不给盖章说必须把公司交的那部分钱给公司，才出手续该怎么办？离职时两个月工资未开，五险一金公司已经从工资里扣除但少给交半年的。
公司强制员工加班，但没有加班费，加班时间一天可能超过十二小时
公司强制员工加班，但没有加班费，加班时间一天可能超过十二小时，不干就让人离职
企业强制员工调休的行为合理吗？（工作7年累计的700小时加班时间
企业强制员工调休的行为合理吗？（工作7年累计的700小时加班时间，公司要求强制调休）
你好，我是某健身房收银，收银工作时间10~10点（做一休一） ①公司加班不给加班费
你好，我是某健身房收银，收银工作时间10~10点（做一休一） ①公司加班不给加班费，（每天下班时间到后再需等会籍；私教、谈完客户、在做完收银的报表…一般需延长1~3个小时的额外工作时间）并以下班后又增加额外工作，完不成为由开处罚单，調门店。 ②签的是空白合同，（后面发给我们的合同是其它第三方的公司为甲方），试
之前公司一直强制加班，且没有加班费，这样的时间持续两三个月了
之前公司一直强制加班，且没有加班费，这样的时间持续两三个月了，这个申请劳动仲裁有用吗
劳动合同，用人单位招聘时与实际工作说的工作时间不符，强制加班也无加班费
劳动合同，用人单位招聘时与实际工作说的工作时间不符，强制加班也无加班费。合同一式两份不给员工，工作时间工资空白全不填写，让员工签订违法吗？
