微信发了word文档的离职申请， 我的直接领导也知道我要离职了 并且后续还挽留我了
微信发了word文档的离职申请， 我的直接领导也知道我要离职了 并且后续还挽留我了，说可不 可以延长一下离职的时间，先呆 几天，因为和领导的关系还算可以，我答应了，不过现在这儿的事情扣钱啊什么的各种越来越多，不想再干了请问我可以直接 走嘛，我已经给他留了一个多月 的招人时间了，请问我可以直接 离职了嘛，不想协商，想走人
当时提前三天提交了离职申请，但是没有领导签字就直接没去上班，公司没给交社保
当时提前三天提交了离职申请，但是没有领导签字就直接没去上班，公司没给交社保，说是工作半年才给交的，走了之后经理说工作交接没做好，给公司造成经济损失，我最后一个月的工资就没发给我，我跟他要工资说要我把公司损失补上才给我发，按他说的我的工资根本不够，还要自己补上一部分钱，这种情况应该怎么吧？
我还在试用期，12.16号申请12.20离职，主管同意其它领导没签字我到了20号是否可以直接不去了
我还在试用期，12.16号申请12.20离职，主管同意其它领导没签字我到了20号是否可以直接不去了，工作50天是否算50天的工资给我
我现在是一名保安 昨天提交的离职申请 但是今天领导通知我要给
我现在是一名保安 昨天提交的离职申请 但是今天领导通知我要给他送礼 才会批准我离职 我不知道怎么做 请指教
我现在是实习期 并且提前三天告知领导我要离职 昨天领导也回复
我现在是实习期 并且提前三天告知领导我要离职 昨天领导也回复信息说同意我离职 让我今天办理手续 今天去了他说要离职需要到过年放假才能离职 说我现在走的话是没有工资的 我该怎么办
我现在是实习期 并且提前三天告知领导我要离职 昨天领导也回复
我现在是实习期 并且提前三天告知领导我要离职 昨天领导也回复 我现在是实习期 并且提前三天告知领导我要离职 昨天领导也回复信息说同意我离职 让我今天办理手续 今天去了他说要离职需要到过年放假才能离职 说我现在走的话是没有工资的 我该怎么办
公司说，离职先要一个月前申请离职，但是我没有提前申请离职，就直接过去给领导说
公司说，离职先要一个月前申请离职，但是我没有提前申请离职，就直接过去给领导说，他同意了，我就走了， 但是她们说，我没有提前申请所以不给我发一个月的工资，我该怎么办
2020.4月24下旬餐厅领导通知直接去办离职，24当天申请仲裁
2020.4月24下旬餐厅领导通知直接去办离职，24当天申请仲裁，今日开庭，结果说经理说的话不算，只有人事部出的通知才算，然后就说有争议，并且对方律师说我24号就申请仲裁，明摆就是要离职。法官建议我调解处理。然后我是2017.9入职到2020.4月份，但保险我是2019.9才交，调解书上写此次调解结束后双方在劳动关系存续期间再无
