公司在发放2019年的部分工资时,以领导打分为由克扣了部分工资,请问是否合法,怎么能合法的追要回来。(说明:本人和公司约定平常每月发一部分工资,年底再以绩效工资的形式发放另一部分,可是前几天在发放2019年度的部分工资时,以公司领导打分低为由克扣了部分工资,前几年发放时能足额发放,本次发放领导是怎么打分不清楚,也无公司制度约定)。
您好,我想咨询一下:2013年参加工作,2016年3月从公司辞职,公司2015年绩效工资是5月份发放的,2015年我的业绩全部达标,如果没辞职应该会发放我绩效工资,但2015年并没有我的绩效工资。公司薪酬管理制度中,关于绩效工资有这样一句话“自动辞职、被解聘人员不予以发放绩效工资”,但未说明不发放的是新年度的还是上一年度
2017年年底欠工资20000元,今年是否还可以追要回来?怎么走手续?去工作的时候是熟人介绍的
2017年年底欠工资20000元,今年是否还可以追要回来?怎么走手续?去工作的时候是熟人介绍的,当时说是工资月结,后来到年底放假之前说单位没钱,先欠着工资,等开工了就发,过完年开工的时候本人没去上班,后来就给单位领导说要辞职,单位领导也说欠的那个工资会给申请,不过到现在一直都没有给发那个工资。签的劳务合同本