因疫情原因，公司4月复工，复工后到9月为止，2.3月工资一直未发，公司领导承诺2

因疫情原因，公司4月复工，复工后到9月为止，2.3月工资一直未发，公司领导承诺2.3月工资全额发放。我9月离职，按照规定的话工资应该要多少？我能否在离职时，让公司一次性给我结算工资？因为他一直延迟发放，我能否要到补偿？补偿的话是按什么标准来呢？

工作两年，由于疫情原因，公司解散团队，一月一直放到三月份，一月份只给了调休和法定节假日的工资

工作两年，由于疫情原因，公司解散团队，一月一直放到三月份，一月份只给了调休和法定节假日的工资，可以要求赔偿吗？

公司在福建，人在广东，应疫情原因不能复工，公司以此为由不给发二月份和现在的工资 公司在福建

公司在福建，人在广东，应疫情原因不能复工，公司以此为由不给发二月份和现在的工资 公司在福建，人在广东，应疫情原因不能复工，公司以此为由不给发二月份和现在的工资，理由是没有上班没有工资发，没有正式的文件通知，就是不发，请问怎么解决

本该一月份结的工资，公司一直不发。说是疫情原因要到四月份发。

本该一月份结的工资，公司一直不发。说是疫情原因要到四月份发。公司已经这个合理吗？

公司不发工资 从疫情之前一直拖到现在，说要等复工才发工资了然

公司不发工资 从疫情之前一直拖到现在，说要等复工才发工资了然后今天发现老板把我们微信删了 怎么办

我们公司疫情没复工，一直拖着工资不发，并且没做任何说明，到4月我提出异议后才发了1月工资

我们公司疫情没复工，一直拖着工资不发，并且没做任何说明，到4月我提出异议后才发了1月工资，但不支付后面几个月的工资和生活保障金，说是要等复工后再商议发放，但公司没明确说什么时候复工。我现在递交了诉求申请，公司也没答复。我想就此事以公司无故拖欠工资为立足点向公司提出离职并申请赔偿，可行吗？另外如果仲裁的

本人坐标武汉，公司属于教育机构。之前因为疫情原因公司一直未复工

本人坐标武汉，公司属于教育机构。之前因为疫情原因公司一直未复工。但这上一周开始，公司陆续给部分员工打电话，让其转岗：第一，按百分之七十五工资，另按业绩发工资，两个月发放一次。第二不提供住宿。昨天开始，又给我和其他一些员工安排工作，今天我们又收到公司要求我们签署的保证书：公司复工后，本人将会在公司规定

因为疫情原因我没有上班，三个月，然后公司一直在交社保。然后复工的时候我离职

因为疫情原因我没有上班，三个月，然后公司一直在交社保。然后复工的时候我离职，公司叫我退换三个月社保钱。因为那时候还有一千多块钱的报销没有报，然后说三个月社保不用还然后也不给我报销

因疫情原因，在家等待复工，期间有半年时间无工资，无生活费，好不容易等到8月底快复工了

因疫情原因，在家等待复工，期间有半年时间无工资，无生活费，好不容易等到8月底快复工了，结束遭到了无故辞退，请问我能申请经济补偿金以及半年的生活费吗？

疫情期间，公司一直不发工资。1月份的工资3月份才发，2月份的工资5月份发的

疫情期间，公司一直不发工资。1月份的工资3月份才发，2月份的工资5月份发的。现在8月底了，3月开始往后的公司一直未发放，我该怎么办

疫情期间，公司一直不发工资。1月份的工资3月份才发，2月份的工资5月份发的 疫情期间

疫情期间，公司一直不发工资。1月份的工资3月份才发，2月份的工资5月份发的 疫情期间，公司一直不发工资。1月份的工资3月份才发，2月份的工资5月份发的。现在8月底了，3月开始往后的公司一直未发放。7月份离职，入职以来公司一直未发合同给我，银行有过两次工资打卡记录，如何证明公司和我的劳动关系，去仲裁？