实习期，工资4000,公司给我处罚30000罚款，并没有给公司造成重大损失
实习期，工资4000,公司给我处罚30000罚款，并没有给公司造成重大损失！合法吗！
员工在没有对公司造成经济物质方面的损失，公司随意处罚并且就扣除员工工资
员工在没有对公司造成经济物质方面的损失，公司随意处罚并且就扣除员工工资，这个合理吗？
劳动者要拖欠工资没人管被逼没讲测量仪器将给公司，公司反咬劳动者造成重大损失！
因老板长期不发工资，被逼辞职，我作测量工资，因为不给结算单，不盖项目公章，白等二十五天无任何结果，项目部不理我的工资事，只给写了工资总数，月工资，月工作天数，连名字，省份证信息，公章日期都没有，还钱我多钱都没写，就是一种白条子。我想没有工资计算，又没有劳动合同，我离工地，又找谁要钱去?项目部不理我的
公司克扣工资超过20%，我要怎么办，我没有给公司造成任何损失
公司克扣工资超过20%，我要怎么办，我没有给公司造成任何损失，公司需要怎么补偿我
因为个人犯错被公司开除，但是没有造成经济损失个不良影响。签署的实习合同
因为个人犯错被公司开除，但是没有造成经济损失个不良影响。签署的实习合同，工资被全扣合理吗？工资应该全发吗？
公司以我给公司造成5万元的损失为由罚款我整个月的全部工资。并不确定是否因为我罚款
公司以我给公司造成5万元的损失为由罚款我整个月的全部工资。并不确定是否因为我罚款。一开始是说扣我500元，也签了罚款单。后来到发工资之日却说我的工资全部被扣了。想问这样是否合法呢？
公司以我给公司造成5万元的损失为由罚款我整个月的全部工资。并不确定是否因为我罚款
公司以我给公司造成5万元的损失为由罚款我整个月的全部工资。并不确定是否因为我罚款。一开始是说扣我500元，也签了罚款单。后来到发工资之日却说我的工资全部被扣了。想问这样是否合法呢？我的确是存在犯错，现在已经是辞职了。如果是我对公司的确造成经济损失，那么公司可以对我最多罚款多少呢？
公司以我给公司造成5万元的损失为由罚款我整个月的全部工资。并不确定是否因为我罚款
公司以我给公司造成5万元的损失为由罚款我整个月的全部工资。并不确定是否因为我罚款。一开始是说扣我500元，也签了罚款单。后来到发工资之日却说我的工资全部被扣了。想问如果我的确是存在犯错，对公司的确造成经济损失，那么公司可以对我最多罚款多少呢？有没有哪条劳动法规说不能罚款全部工资的百分之多少呢？
