本人是1981年参加工作,妻子已下岗,现合同到期,单位可以不与我续约吗?

本人是1981年参加工作,妻子已下岗,我的劳动合同将于2008年12月31日到期,本人二十七年来一直在该公司工作,请问徐律师:现该单位不与我续约,我可以寻求法律保护吗?

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提问人：谭先生
提问时间：2008-12-28

我们的合同与2008年12月31日到期,现用人单位不和我们集体终止合同,我们可以要求公司赔偿哪部分我们的合同与2008年12月31日到期,现用人单位不和我们集体终止合同,我们可以要求公司赔偿欠我们的节假日加班费吗和安置费吗?

111 已过期 2009-09-23 回复(1)

我的劳动合同九月二十号就到期了,然后我去辞工,厂里不批,他们说现在厂里刚刚接到一个大的订单,让我们把这个订单做完了再走,可是我家里真的有事我要回家,没有办法,我就去了当地的劳动局,厂里知道我去了劳动局也就同意我辞工了,可是他们说我只能拿到上个月的工资,这个月的工资非得等到下个月才能拿到,可是我真的有事要回去啊,

xianw 已过期 2009-09-23 回复(5)

我是天津的，97年参加工作的，单位2000年参加养老保险的，现在刚刚辞职在家，可以个人交养老保险吗？

我是天津的，97年参加工作的，单位2000年参加养老保险的，现在刚刚辞职在家，可以个人交养老保险吗？一年要交多少？前三年工作无养老保险就不算保险年限了吗？谢谢！

yaowufenxi 已解决 2009-12-04 回复(2)

合同到期，想解除合同，但用人单位不和本人见面？

本人要办理工伤一次性赔偿问题.仲裁，但劳动局受理人员说让劳动者提供解除合同的文本，我现在和单位都见不上面，这样的情况怎么办？如果和单位十年解除不了劳动局也不受理，我这事儿也没有地方说理了吗？请律师详答。谢谢～！

love1000 已解决 2009-12-04 回复(2)

合同到期用人单位要续签,我是否可以要求其先结清劳动报酬

合同到期用人单位要续签,我是否可以要求其先结清劳动报酬(3年的加班费,年终奖,第13个月的工资等)再继续签定劳动合同?

19770815 已过期 2009-12-07 回复(1)

在单位工作9年，单位以合同到期为由辞退

在单位已经连续签9年合同，为不和我签订无固定期劳动合同，故在合同到期前一个月以书面的形式不和我续签劳动合同，并补发我两个月的工资。请问这符合劳动法吗？我该怎样维护我的权益。

你好1234 已过期 2009-12-15 回复(9)

在单位工作两年一年后才每月给补二百元保险费，没有签定劳动合同，现在被迫辞职，可以告单位吗？

fangliang002 已过期 2010-01-07 回复(3)

休病假期间劳动合同到期，单位解除不续约

女方在一家医院工作了九年了，2009年10月休了一个月的探亲假，从12月开始休到1月，是病假。但是在2009年的12月底合同到期了，再跟医院续签合同医院不予理睬，病好好1月中旬来上班，结果让填一个新员工的表，试用期3个月，一切又按新进员工开始对待，太气愤了！！！看医院的意思是一切又从头开始？请问有什么法律依据能

anlong56 已过期 2010-01-23 回复(1)

工作六年，单位不给缴纳社保，合同到期后如何申请相关补偿？

自2004年3月22日开始，我在某保安公司工作六年，均签有劳动合同，2010年3月21日最后一个合同期满后，我不想再续签了，想辞职回老家工作。合同到期以后我可以就公司不给我缴纳社保向劳动部门申请，要求单位将未交保险折现给我吗？不能折现给我的话，我能申请经济补偿吗？补偿金额如何计算？（我是外地农村户口）另外，如

kevinkylin 已解决 2010-03-18 回复(7)

我在单位作为临时工已经工作超过2年，这样是否可以要求单位和我签订无固定期限劳动合同

在我们单位，我这种情况的人很多，这次单位要将我们这些人都下岗回家。但是，我们事实上已经在单位工作超过2年（06年4月--06年9月，07年4月--09年4月，09年8月--至今），请问，按照新劳动法，我们是否可以和单位签订无固定期限劳动合同？如果单位不同意和我们签合同，针对我这种情况，该通过什么渠道来解决问题？我怎样维权

趁热打铁已过期 2010-05-19 回复(2)