来公司实习然后实习合同上没有说压一个月的工资，写的是甲方应以货币形式按月支付乙方的劳动报酬
来公司实习然后实习合同上没有说压一个月的工资，写的是甲方应以货币形式按月支付乙方的劳动报酬，每月最后一天为发薪日。但是这个月月底没有发，我们问了老员工才知道当月的工资下个月月底发，现在想辞职，这种情况应该怎么办。
公司没有给我签合同，最后一个月矿工四天，然后公司拒绝支付最后一个月的工资
公司没有给我签合同，最后一个月矿工四天，然后公司拒绝支付最后一个月的工资，合理吗
签订了一个生产劳务合同，合同规定甲方每月以工资形式支付给乙方3500一月
签订了一个生产劳务合同，合同规定甲方每月以工资形式支付给乙方3500一月，剩下的钱以生产结束后一起支付，这中间生产，产生的费用需要乙方承担吗
在一家公司实习了一个月，没有签合同，一个月的实习期只有1000元的工资
在一家公司实习了一个月，没有签合同，一个月的实习期只有1000元的工资，经常加班通宵，没有补贴，现在刚好于了一个月，因为个人身体原因想要辞职，害怕老板不同意，不给发工资怎么办?
我属于大三实习期，公司没有和我签订劳动合同或者实习协议，还没有支付我相应的劳动报酬
我属于大三实习期，公司没有和我签订劳动合同或者实习协议，还没有支付我相应的劳动报酬，公司违反了哪些劳动法的规定
我在一家公司实习，实习期六个月，没有签订合同，一开始说第一个月的工资第七个月发
我在一家公司实习，实习期六个月，没有签订合同，一开始说第一个月的工资第七个月发，其他月的工资正常发，然后现在给我说如果没有在公司干到第七个月，那第一个月的工资就不发，这个是一开始没有说的。我想请问，如果去劳动局，这个能让公司把工资给我吗？（我有第一个月的打卡记录）
您好！我以个人和公司签了个施工合同，甲方违约中途让我退场，导致工人工资和机械费用没有支付
您好！我以个人和公司签了个施工合同，甲方违约中途让我退场，导致工人工资和机械费用没有支付，但中途拿的进度款不够支付他们的费用，怎么办？
本人与公司签订的《劳动合同书》上面写的是“甲方每月于10日至15日以货币形式支付乙方上月工资”
本人与公司签订的《劳动合同书》上面写的是“甲方每月于10日至15日以货币形式支付乙方上月工资”，但是今天16号了都还没有发放，是否已构成拖欠工资了？我是否可以单方面解除劳动合同？还是说因为现在疫情原因，有相关政策允许延缓支付员工工资？ 还有一点就是合同书上面有一条“订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，
在一个公司上班底薪1500，17天，五天实习没有工资，没有合同
在一个公司上班底薪1500，17天，五天实习没有工资，没有合同，今天被辞了，不给工资或者就给两三百，还有因为上班玩手机，还有迟到扣我工资，但是所有人都迟到过玩过手机，而且没有明确规定。都是口头上说的。您看我去人社局投诉能行吗，值得吗 。证据就只有聊天记录。
和劳务公司签合同 干了8.9天 然后合同上没干满一个月就没有工资 就白干这8
和劳务公司签合同 干了8.9天 然后合同上没干满一个月就没有工资 就白干这8.9天了?
