我转了个业务，里面没有彩铃功能吗10086也发短信告诉我彩铃已经取消，但是接连2个月移动公司还是继续扣我彩铃费，3月份的时候给我补过3快钱，但是4月份仍然扣我费用，这样我该如何处理
刚从移动公司买的手机，都还不会用呢，居然收到一个短信说我上网了30多MB费用将近400元，我就想说移动公司为何随便收费，我根本就不会上网，如果上了我收费应该，但是我没有上，这个怎么解决。
你们好，各位律师 公公要过70寿，向公司请假，公司不准，而且还说要证明，未发生的事情没办法证明，如果旷工就扣500元（工资全额是1500元），请问公司这么做合理，我该怎么办？
怀疑对方为诈骗公司，未有实证，如何处理 发根活之素fagenhuos.com 基因育根jiyinyugw.com vigrx官方网站mgvig.com
公司劝退自己未补偿只发单月工资，自己在职期间留有一笔2000元欠款，现公司要求退还，自己如何处理？
本人在一家私企公司工作1年7个月，任部门经理一职，2013年3月22日接到公司老总通知，说老板觉得自己不适合岗位工作，同时对部门人员精简只需1人即可，要求给予本人办理劝退交接手续，未做任何补偿，结清当月工资后就本人就离开了公司。 事后公司财务来电，说之前工作期间有一笔2000元借款未偿还，原因是公司财务在结算
公司劝退自己未补偿只发单月工资，自己在职期间留有一笔2000元欠款，现公司要求退还，自己如何处理？
本人在一家私企公司工作1年7个月，任部门经理一职，2013年3月22日接到公司老总通知，说老板觉得自己不适合岗位工作，同时对部门人员精简只需1人即可，要求给予本人办理劝退交接手续，未做任何补偿，结清当月工资后就本人就离开了公司。 事后公司财务来电，说之前工作期间有一笔2000元借款未偿还，原因是公司财务在结算
延边州龙井移动公司绩效考核扣员工工资，强行要求员工辞职或买断绩效任务
我是延边州龙井市移动公司的员工，移动公司每个月给员工制定绩效任务，本月完不成绩效任务，要按照绩效考核标准在本月工资当中扣除一部分工资，同时没有完成的绩效要累计到下月绩效里面要和下月绩效一并完成，如果没有完成要继续按照绩效考核的标准继续扣工资，以此类推，联讯三月都没有完成任务，要主动辞职，如果不主动辞
从去年10月份干到今年4月份 公司称效益不好 无故解聘我 让我第二天不用来上班了 不给任何补偿 期间没有签订劳动合同 也没有投保 请问补偿的话 应该怎么补偿我 这种情况申请仲裁需要提供什么证据呢 仲裁后期是要开庭吗 需要什么费用吗
