怀孕5个多月,办公司新装修后甲醛超标,不想辞职,可以再家办公吗,还是请病假回家,该怎么维护自己的权益
怀孕5个多月,办公司新装修后甲醛超标,不想辞职,可以再家办公吗,还是请病假回家,该怎么维护自己的权益,
怀孕期间被公司提出回家休息,可以给予适当补偿,我该怎样合法维护自己的权益
本人于2014年4月8日进去一家公司上班,合同约定试用期两个月,试用工资2000元。试用过后是2000元加其他提成补助。本人在6月下旬得知自己怀孕一个月。按合同约定本人应该在6月9日就已转正,但7月9日公司领导因为我怀孕以我试用期不合格没填写转正申请不算转正为由要我回家休息,并提出可以给予适当的补偿。请问我能否要求公
您好,向您请教个问题,我这单位不想干了,想辞职,您说我该怎么走程序合法维护自己的权益呢?没有签合同
您好,向您请教个问题,我这单位不想干了,想辞职,您说我该怎么走程序合法维护自己的权益呢?没有签合同,您说该怎么办?
你好,我想问下,我现在怀孕快7个月了, 公司现在要我辞职我该怎么维护自己权益
你好,我想问下,我现在怀孕快7个月了, 公司现在要我辞职我该怎么维护自己权益,
公司不给员工辞职。说年前不可以辞职。要走的话只能自离。劳动者该怎么维护自己的权益
公司不给员工辞职。说年前不可以辞职。要走的话只能自离。劳动者该怎么维护自己的权益。而且辞职早两个月就说过了
我在一家物业工作四个月发现怀孕了,怀孕一个多月以后物业经理劝辞我?我不想辞职,该怎么维护我得权益
我在一家物业工作四个月发现怀孕了,怀孕一个多月以后物业经理劝辞我?我不想辞职,该怎么维护我得权益。
怀孕期间!公司要搬去新装修的办公!甲醛苯都超标可以请假不去上
怀孕期间!公司要搬去新装修的办公!甲醛苯都超标可以请假不去上班吗?公司不肯长假可以告他吗