我准备离职，但是公司工资没有结清，压了俩个月，我离职手续该怎么办理，需要留什么证明我工资还没有结清
我准备离职，但是公司工资没有结清，压了俩个月，我离职手续该怎么办理，需要留什么证明我工资还没有结清。如果我离职一段时间后还没有发工资该怎么办
我已经辞职，但是没有办理离职手续，所以公司还有两月工资未支付我（他们不想给我），我是2014年6月
我已经辞职，但是没有办理离职手续，所以公司还有两月工资未支付我（他们不想给我），我是2014年6月入职，今年2015年7月离职。离职是提前差不多一个月告知部门领导的。并且我未与公司签订劳动合同。现在他不想支付我工资，我想告他到劳动局并且支付我双倍工资（太气愤了。）但是我现在已经离开公司了，还能申请劳动仲裁嘛
在公司工作一周，办理离职手续。一周后去开离职证明，公司却说你没有把离职手续弄完所有工资全扣
在公司工作一周，办理离职手续。一周后去开离职证明，公司却说你没有把离职手续弄完所有工资全扣，并且要求你补齐公司帮你交的所有社保费用，请问合法吗
公司一直有拖欠工资的情况，申请离职也按照正常程序办理了离职手续但是一直没有收到工资
公司一直有拖欠工资的情况，申请离职也按照正常程序办理了离职手续但是一直没有收到工资，已经超过半个月了，公司的法人并不是真正的老板，只是帮忙注册的，请问怎么办？
我最近入职了一家公司，准备办理入职手续，其中，需要辞职单位的离职证明
我最近入职了一家公司，准备办理入职手续，其中，需要辞职单位的离职证明。以及担保人资料（包括担保协议，担保人资料，担保人身份证复印件一份，以及担保人近期免冠一寸彩色照片一张）。还要求担保人工资在2000以上，有工作单位的担保人，或者提供房产复印件。我是入职影视部门，这样的要求合理么？我第一次碰到这种情况，
公司撤场补偿金双倍工资，但是我提出离职申请但未得到离职证明等离职手续办理
公司撤场补偿金双倍工资，但是我提出离职申请但未得到离职证明等离职手续办理，能拿到补偿金吗
按照签订的劳动合同上面的离职手续办理的离职，并已拿到离职证明，但公司拒绝结清我未拿到的工资
按照签订的劳动合同上面的离职手续办理的离职，并已拿到离职证明，但公司拒绝结清我未拿到的工资。怎么办？
拖欠工资不发，说我没有正常离职，但是那时间，我们公司行政说我手续办完了可以直接走了
拖欠工资不发，说我没有正常离职，但是那时间，我们公司行政说我手续办完了可以直接走了。然后财务说我没有正常离职，不发工资
上一公司拖欠工资不给，财务说我没有按照正常程序离职，但是行政对我说我手续办完了
上一公司拖欠工资不给，财务说我没有按照正常程序离职，但是行政对我说我手续办完了，直接可以走了，然后现在拖欠工资不给
