在公司工作3年多，合同也未到期，现在怀孕了，公司要解除合同，

在公司工作3年多，合同也未到期，现在怀孕了，公司要解除合同，该如何要求赔偿合理

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提问人：Sogeum jean
提问时间：2020-04-23

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你好，请问与公司签订劳动合同4年到现在工作2年合同未到期，公司要解除劳动合同，合同没在我们员工手里，请问有什么办法可以得到应有的赔偿吗？

ask20150908qix 已过期 2015-09-08 回复(1)

在公司工作4年了，现在怀孕了，公司已控制成本为由，要我离职…第一份合同到期时间是13年9月，没有续签…那么现在改怎么办？

ask20150922enk 已过期 2015-09-22 回复(6)

合同到期后，未续签，继续工作了3个月，现在怀孕，被公司要求主动离职，请问能要求赔偿吗

ask20160713ezz 已过期 2016-07-13 回复(3)

我在一个公司工作了5 6年了，现在合同到期了没有来得及续签，公司单方面解除了劳动合同，我有什么补偿吗

ask2017010842q 已过期 2017-01-08 回复(1)

劳动合同到期后，公司没有续签合同，本人继续工作了一年，现在公司要解除合同，我能要求赔偿双倍工资吗？

ask20170317ezd 已过期 2017-03-17 回复(3)

劳动合同到期后，公司没有续签合同，本人继续工作了一年，现在公司要解除合同，我能要求赔偿双倍工资吗？

ask20170317ezd 已过期 2017-03-17 回复(4)

杨律师您好，我现在怀孕六个半月，工作两年，合同下个月到期，公司要求我签合同期满终止通知书，我签了，这个和赔偿有关系吗？公司不景气，说要注销，但是具体什么时候注销还不知道，我可以要求赔偿吗

ask20171015hjo 已过期 2017-10-15 回复(4)

我在公司工作了9年多了，现在怀孕合同也到期了，公司说只给我签延期合同，我觉得这样对我不公平没签，我们一直和派遣公司签的合同，她还不承认我干了这么长时间，但我查社保记录从08年到现在一直是这家派遣公司交的。我改怎么办

ask201710317hd 已过期 2017-10-31 回复(10)

工作合同到期后，公司未与我续签合同，之后又工作了四个月。现在公司通知和我解除工作关系。请问未签订劳动合同的四个月可以拿到几个月的双倍工资？

ask20171204lju 已过期 2017-12-04 回复(5)

我在公司工作三年，月薪1万，合同还没到期，现在要与我解除劳动合同，我想问问他应该给我多少钱，需要给我多少钱，给我哪些钱 0 回复劳动纠纷 2019.03.01 20:10

周鑫已过期 2019-03-01 回复(1)