1月15日放年假回家，碰到疫情原本2月7号上班的公司领导通知我返工日另行通知

1月15日放年假回家，碰到疫情原本2月7号上班的公司领导通知我返工日另行通知，然后我就在家呆着，2月17日领导通知我公司已经上班了问我什么时候到，我说这几天就出发，因为离上班地方两千八百公里，22号到公司上班，通知复工晚了，奖金扣除，事情就是这样，我领导也说了他没通知我，也有微信聊天记录证明，但是公司大BOSS不同意给年奖

公司被人告了，领导认为是我们行政的责任，现在让我们回家休息，什么时候上班等通知

公司被人告了，领导认为是我们行政的责任，现在让我们回家休息，什么时候上班等通知，请问这段时间有工资吗，公司这种做法违法吗

我在公司工作5年多了，前段时间领导找我麻烦，不让我上班，说回家等通知

我在公司工作5年多了，前段时间领导找我麻烦，不让我上班，说回家等通知，这就是变相解除劳动合同不想给我补偿，这一等就是两三个月，我该怎么办？等待期间工资还不给

过年回家没带电脑回来，然后因为疫情的影响回不去上班城市，公司延迟复工通知在家办公

过年回家没带电脑回来，然后因为疫情的影响回不去上班城市，公司延迟复工通知在家办公，可是老家没有电脑很多工作不方便做，我也报备给领导了。最近公司想把我裁掉，我还在试用期，马上快到转正的日子了。这种情况被裁，公司需要给我赔偿吗？怎么赔偿呢？试用期3个月，已经工作2个半月多了。跪求各位好心的律师～

问：春节疫情期间，公司通知我2月10日上班一个星期，然后回家休息，暂时未通知上班时间

问：春节疫情期间，公司通知我2月10日上班一个星期，然后回家休息，暂时未通知上班时间！公司安排其他同事上班，每人轮流上班。跟裁员一半似的，请问算违法吗？

我因回家过年，但是因为疫情，家乡道路封堵没有按时返岗上班，公司要求请事假

我因回家过年，但是因为疫情，家乡道路封堵没有按时返岗上班，公司要求请事假，然后这个月工资为零，请问下这个合理吗

根据公司年前放假通知，年后2月1日开工上班，但因疫情影响政府规定2月9号24时前不得复工

根据公司年前放假通知，年后2月1日开工上班，但因疫情影响政府规定2月9号24时前不得复工，公司在2月12日获得复工申请通过，现在公司要按照满勤计算工资，29天－4个周日=25天为全勤，请问企业是否符合国家疫情延迟复工工资计算规定。

我在大庆市让胡路区阳光嘉城二期物业上班，疫情期间因为睡岗被领导通知办离职手续

我在大庆市让胡路区阳光嘉城二期物业上班，疫情期间因为睡岗被领导通知办离职手续。我有3个多月没开工资了。身上一分钱都没有了。我应该怎么办？

2019年假期间没有工资，因为疫情原因一直到3月底才去上班，公司非要给我们停薪留职

2019年假期间没有工资，因为疫情原因一直到3月底才去上班，公司非要给我们停薪留职，，这怎么办

请问我在公司上班没有满一年上个月疫情公司给我用了五天年假这个

请问我在公司上班没有满一年上个月疫情公司给我用了五天年假这个月我离职又扣了我上个月用年假的工资这个合法吗？

您好，我们公司因疫情2月3月没通知我上班，有一些同事已经复工

您好，我们公司因疫情2月3月没通知我上班，有一些同事已经复工，4月1日老板对我说公司停止营业（但是公司有部分人在上班）等有项目了再通知我上班，并且没有补贴没有工资，只有2月给了我800元补贴，像目前这种情况就是耗着我，也不说辞退，然后我现在跟老板要2-3月的工资及一个月的补偿，老板说只能给2-3月的工资6000元，并