公司原因提出离职,领导找我谈话表示可以把我调到原来岗位,但是需要有三个月的考核期,请问合法吗? 1
公司原因提出离职,领导找我谈话表示可以把我调到原来岗位,但是需要有三个月的考核期,请问合法吗? 1.公司现在把我调去具有销售性质的岗位,我原来是结算专员,后期是因为想往人事方向发展提出转岗,公司答应了并写了书面的转岗文件 2.现在又把我调岗去这个销售岗位,培训过后我觉得并不合适,跟以后的发展有偏离 3.找
在公司上班十三年了,领导故意调整岗位让我不满意,想我辞职请问
在公司上班十三年了,领导故意调整岗位让我不满意,想我辞职请问有没有赔偿
请问公司以调离工作岗位迫使我签离职委托书,我可以怎么维护自己的权益
请问公司以调离工作岗位迫使我签离职委托书,我可以怎么维护自己的权益,社保是上班后三个月开始交的,已经拖欠三月工资
请问我试用期提辞职,领导不批我要怎么处理呢?正常是提辞职后第三天签单子就可以走
请问我试用期提辞职,领导不批我要怎么处理呢?正常是提辞职后第三天签单子就可以走,那如果不批,我第四天是不是可以直接不去了呢?