公司强迫员工在网络平台直播违不违法，如果员工不同意直播公司能不能以不服从管理为理由开除员工

公司强迫员工在网络平台直播违不违法，如果员工不同意直播公司能不能以不服从管理为理由开除员工。

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提问人：ask20200215flr
提问时间：2020-02-15

公司合并后，要求员工调岗，员工不同意，公司按不服从管理员工被停岗处理，员工该怎么办？

ask201511217vi 已过期 2015-11-25 回复(7)

本来合同上是从事品检员的（也没细分到底从事那一块的品质检验）。如今要求我对出货抽检、放出货检验报告、打印出货标签及厂内的全检重工。还有客户端的全检重工。请问我申请劳动仲裁有用么？

864593210 已过期 2016-05-05 回复(1)

物业公司某项目合同到期要把员工调到别的项目区员工不愿意物业公司以不服从管理开除了员工。请问该员工能拿到补偿金吗

ask20160629jtr 已过期 2016-06-29 回复(1)

员工不服从公司宿舍管理安排。多次挑屑领导，私下激怒领导开除她，想得到更多的赔偿，请问有什么办法？员工还嚣张去劳动局告领导公司，要求公司赔偿更多财务

ask201607129zd 已关闭 2016-07-12 回复(0)

如果公司裁人，不赔偿，本人不同意，公司就采购改员工，这是违法的吗

ask201611283pi 已过期 2016-11-28 回复(4)

入职的时候签了2年之内不能怀孕，如果怀孕公司将无理由开除我的协议，并且盖了公司公章，那这个协议是合法的吗？怀孕了公司可以开除我吗？

小卷毛已过期 2017-05-31 回复(8)

公司违法开除我，但是为我办理停保时填写的停保理由是辞职，造成我不能领取失业金，我向劳动仲裁提出申请，理由是失业保险损失，仲裁庭不支持，我向法院提出起诉，由于国庆节过了起诉期，我可以换个什么理由重新申请仲裁

半支烟已过期 2017-10-17 回复(4)

ask20180702rbb 已过期 2018-07-02 回复(3)

公司要求员工免费加班，不加班就说不服从管理给予开除处置，怎么维权

ask20180815kxy 已过期 2018-08-15 回复(6)

ask20180917ya9 已过期 2018-09-17 回复(2)