请问我们公司这个月不能复工了，员工闲着，没有提供劳动，可以按照当地最低生活标准发放吗
请问我们公司这个月不能复工了，员工闲着，没有提供劳动，可以按照当地最低生活标准发放吗，疫情期间发放最低标准的80%，另外能裁员吗
想咨询一下、、与公司签订的合同没有在我们个人手上、我们怎么可以要回来？公司没有按照劳动法标准发放节假
与公司的合同都没有在我们个人手上、、现在我们每个月都要加班一百多个小时的班！之前与公司签订了一份被自愿的加班申请、想多赚点钱、、现在公司却没有按照节假日三倍的标准给我们发放薪水、另外、我们一整月每天都要加4个钟头的班、也没有按照劳动法的标准补贴、快要过年了、、还在这样执行、、我们怎么样才可以维权？需
想咨询一下、、与公司签订的合同没有在我们个人手上、我们怎么可以要回来？公司没有按照劳动法标准发放节假
想咨询一下、、与公司签订的合同没有在我们个人手上、我们怎么可以要回来？公司没有按照劳动法标准发放节假日的补贴、我们现在可以怎么样去争取？需要准备什么对我们有利的相关资料？
您好！请问公司发放的底薪低于厦门市最低工资标准，且没有按照签订合同上填的底薪给员工发放底薪
您好！请问公司发放的底薪低于厦门市最低工资标准，且没有按照签订合同上填的底薪给员工发放底薪，但是签合同书前有口头和员工叙述底薪是多少，签出来的合同底薪又不一样，这样公司可以不按照合同中的底薪发放员工么～且底薪低于标准工资 这种情况下 员工应该通过什么方式来维权，能维护自己的利益吗？
您好！请问公司发放的底薪低于厦门市最低工资标准，且没有按照签订合同上填的底薪给员工发放底薪
您好！请问公司发放的底薪低于厦门市最低工资标准，且没有按照签订合同上填的底薪给员工发放底薪，但是签合同书前有口头和员工叙述底薪是多少，签出来的合同底薪又不一样，这样公司可以不按照合同中的底薪发放员工么～且底薪低于标准工资 这种情况下 员工应该通过什么方式来维权，能维护自己的利益吗？
杨律师你好！我们公司不按照当地最低工资标准执行，切没有给员工缴纳五险一金
杨律师你好！我们公司不按照当地最低工资标准执行，切没有给员工缴纳五险一金，我们员工该怎么办？
我是一名保安，在梅江工作上夜班12小时。没有双休日。请问下按照天津市最低劳动标准应怎样支付我们工资
我是一名保安，在梅江工作上夜班12小时。没有双休日。请问下按照天津市最低劳动标准应怎样支付我们工资。谢谢
请问。公司没有活干。东西全部卖了。却让我们天天八小时在厂里。发放最低生活标准
请问。公司没有活干。东西全部卖了。却让我们天天八小时在厂里。发放最低生活标准。请问合法吗？
请问。公司没有活干。却让我们天天八小时在厂里。发放最低生活标准
请问。公司没有活干。却让我们天天八小时在厂里。发放最低生活标准。请问合法吗？
请问如果劳动合同上没有写按照成都市最低标准发三倍工资，是不是得按照工作每天的实际工资发放三倍工资
请问如果劳动合同上没有写按照成都市最低标准发三倍工资，是不是得按照工作每天的实际工资发放三倍工资，
公司破产，员工工资可否按照当地最低标准进行发放，签过试用期合同
公司破产，员工工资可否按照当地最低标准进行发放，签过试用期合同，但试用期已过，未签订正式合同
