与中介签了合同,因为有事需要提前辞职,厂里领班与人事也调解好了
与中介签了合同,因为有事需要提前辞职,厂里领班与人事也调解好了,可以提前走,但是中介说合同没到期,提前走需要扣30%的工资,说合同签好了,这样合法吗?
因为临时有事只能提前两天申请离职,但是合同上写明需要提前一个月辞职否则扣一个月工资
因为临时有事只能提前两天申请离职,但是合同上写明需要提前一个月辞职否则扣一个月工资,请问我能要回工资吗?而且社保的钱扣了但是从来没给我交过社保。
我因为家里有事辞职当天走,但是厂里合同是要提前一月辞职,还有工资也是要下一月领
我因为家里有事辞职当天走,但是厂里合同是要提前一月辞职,还有工资也是要下一月领,我可以现在去厂里结算吗
我因为家里有事辞职当天走,但是厂里合同是要提前一月辞职,还有工资也是要下一月领
我因为家里有事辞职当天走,但是厂里合同是要提前一月辞职,还有工资也是要下一月领,我可以现在去厂里结算吗
亲,在小厂做暑假工,没有签订合同,因为有事需要辞职,提前了八天向老板请辞
亲,在小厂做暑假工,没有签订合同,因为有事需要辞职,提前了八天向老板请辞,老板不让辞职,我应该怎么维护自己的权益
我是一名暑假工合同上写的是到28号但是因为学校有事需要提前11号提前辞职
我是一名暑假工合同上写的是到28号但是因为学校有事需要提前11号提前辞职,他不给我工资怎么办
工作的时候签的一份长期工的合同,做了半个月后因为有事需要辞职
工作的时候签的一份长期工的合同,做了半个月后因为有事需要辞职,结果公司说要按暑假工的待遇给我算工资,请问这是否合法?
因为家里有事我急辞了,人事说急辞扣一个星期工资,如果提前一个月交辞职就不扣钱
因为家里有事我急辞了,人事说急辞扣一个星期工资,如果提前一个月交辞职就不扣钱。请问合法吗
因为家里有事我急辞了,人事说急辞扣一个星期工资,如果提前一个月交辞职就不扣钱
因为家里有事我急辞了,人事说急辞扣一个星期工资,如果提前一个月交辞职就不扣钱。请问合法吗
我是人事口头说转正,但没签合同,现在我想辞职需要提前多少天提
我是人事口头说转正,但没签合同,现在我想辞职需要提前多少天提交辞职报告
临时工,因为有事需要回家,提前20天辞职,因为合同签到年底放假
临时工,因为有事需要回家,提前20天辞职,因为合同签到年底放假,不肯走,后来厂里的驻厂与人事沟通好,可以提前走,现在劳务派遣公司以合同未到期,扣30%工资,说合同上面有写,怎么处理比较好?