我于2007年11月入职，当时签订了一份非正式的劳动合同，为期一年，约定的工资标准是1500元，也约定了要跟我买保险的，可是公司一直以人不够为由，拖到2008年8月才跟我购买了保险，与此同时，跟我换签了一份正式的劳动合同，起始日期还是2007年11月，为期为3年，工资标准为1800元，现在由于跟经理处得不太融洽，想辞职，工作已经满了一年了，但是我想咨询一下，跟我这种情况，受法律保护么？没有补偿的？
我是提前一个月递出辞职的，并且他们都已经批了！但是我想知道要是是能补偿？是怎么样补偿的啊？因为我是做财务的，也想做个有始有终的人，也许等完成交接了肯定不止一个月，请问多做的那个月应该还是有工资的吧？是不是双倍呢？
我朋友的公司没有签劳动合同、社保、三金等等 现在我朋友生大病在医院了，想让那公司给点钱，那公司不但不给，而且还跟我朋友的家长发火。还说随便我朋友的家长去告他。 我就想知道，这公司我们现在告他吗？
我在一私人企业工作了两年。因为多方面的缘故，我要辞职。已经提前一个月通知了单位，但是他们不给我结算工资，非得再多等一个月才给。。就是通常所说的“压一个月工资”。另外，我来到这家公司的时候，给我用的办公用的桌椅和电脑等办公用品都是旧的，现在又给我要办公用品折旧费。。。请问这个公司这样做合法吗？我应该怎
我是在2006年10月来的这家单位，由于2008年1月1日实行劳动合同新法，我单位才给我们上了3险（养老险、医疗险、工伤险），日期是从2008年6月开始的，之前的迟迟未补交。 请教： 1、开户日期是2008年6月，那之前两年的保险可以用法律武器找回来吗？ 2、企业法定保险给到了吗？只给了3险，那么其他部分是否能够用法律武器
我与朋友共同承包了一个小工程，施工过程是他意外受了工伤，现仍在医院治疗，医疗费由放包给我们的老板付，现在受伤者大脑损伤严重，放包给我们我老板不想再负责任，伤者想告那个老板。 问题1。在这个事件中我有没有责任？ 问题2。如果伤者告不倒发包的老板，有没有告我的理由？ 在线等，谢谢！
我是一名43岁的女性，在虹口区一家供电所做清洁工作，但由于前一个月在医院里查出患上了乳腺癌中期，并已经切除了右乳。 我是外来媳妇，前2年才转成上海的户口，并有了劳动手册，和我签合同的公司也给我加3金。问题出在，在此供电所工作，我却并非是和供电所签的合同，而是和外面的私人老板的公司签的一年的合同，再在这
未成年人劳动涉及的法律问题包括劳动法律关系和事实劳动关系么（双方签了书面合同） 除这两个外还涉及哪些法律问题呢
丁XX，是我妈妈。 丁XX，44周岁，工龄12年（按缴费年限） 2000年进入三丽电镀厂，因在晚上加班时发生脑溢血 问题1：应享受几个月病假？病假工资按何标准？ 2：几年44周岁能否办理病退？ 是否要公司证明？ 3：现病假6个月，公司要求解除合同，只赔偿1年1个月，计9个月工资，合理吗？是否把余下的合同期加进去？ 4：是
请教：小区原来的物业公司由于管理等原因撤离了近一年了，本人的物业费也全部交过，但是时间较长，我还重新装修过，缴费收据找不到了；而物业公司在撤离的时候并没有对物业费缴纳情况进行公告。近日我收到了原物业委托律师事务所发来的一条短信，说是要我交欠费；现在我没办法找到原来的收据，主动权貌似全部在物业公司手里
无照摩托车追尾一辆无照货车造成摩托车上3人当场死亡的法律问题
一辆大货车低速右转弯时，后面一辆同方向行驶，载有3人的摩托车追尾，为躲避一辆小轿车，撞上大货车，摩托车上3人当场死亡。大货车无照，无保险，但正常低速行驶转弯。摩托车是一名男学生载着2名女学生，摩托车无牌照，超载，追尾，速度极快，没有带安全帽。责任如何划分？
