你好,咨询下,试用期不满一个月被辞退,工资是按实际上班天数,因为我有双休的
你好,咨询下,试用期不满一个月被辞退,工资是按实际上班天数,因为我有双休的,是不是双休不带工资的了?
你好,我在一家手提包厂上班试用期一个月,但试用期内我想辞职单位说急辞要扣15天工资
你好,我在一家手提包厂上班试用期一个月,但试用期内我想辞职单位说急辞要扣15天工资,不是急辞要等一月,你认为合理吗
您好 我在一个电子厂上班说试用期为7天不满7天没有工资。但是我做了3天厂里单方面辞退了我
您好 我在一个电子厂上班说试用期为7天不满7天没有工资。但是我做了3天厂里单方面辞退了我。没有给任何理由而且还说没有工资
周律师你好,我想咨询一下,我现在在一家厂库上班,领导以我是第一个敢问大领导工资问题变相辞退
周律师你好,我想咨询一下,我现在在一家厂库上班,领导以我是第一个敢问大领导工资问题变相辞退,但我做了半年多,而且厂里没有和我签合同,我该怎么维权?
你好,我想咨询一个问题 我在工资上班三个月 是试用期,期间公
你好,我想咨询一个问题 我在工资上班三个月 是试用期,期间公司要求去北京培训并且从来没签过合同现在因为公司管理有问题实在不好待辞职公司要求培训费并且谈话有录音,这种情况怎么办
你好,我想咨询一下,公司招聘时说工作不满一个月没有工资的规定是否合理? 一开始说好试用期2个月
你好,我想咨询一下,公司招聘时说工作不满一个月没有工资的规定是否合理? 一开始说好试用期2个月,试用期工资1000-2000,朋友工作了22天,没有休息过一天,这期间内老板频频更改公司制度,工作时间越来越长,任务越来越多,并明确表示任务做不好不能下班,月达不到业绩扣除底薪一半,近来经常加班,每日工作长达11 12小时
你好,我想咨询一下,公司招聘时说工作不满一个月没有工资的规定是否合理? 一开始说好试用期2个月
你好,我想咨询一下,公司招聘时说工作不满一个月没有工资的规定是否合理? 一开始说好试用期2个月,试用期工资1000-2000,朋友工作了22天,没有休息过一天,这期间内老板频频更改公司制度,工作时间越来越长,任务越来越多,并明确表示任务做不好不能下班,月达不到业绩扣除底薪一半,近来经常加班,每日工作长达11 12小时
你好请问一下我现在在一个小厂里上班已经有五个月没发工资了现在因为一些小原因被厂里辞退了
你好请问一下我现在在一个小厂里上班已经有五个月没发工资了现在因为一些小原因被厂里辞退了,也没有劳务合同也没有工资制表,请问一下我能不能要回工资我现在真的是没办法了
你好,孩子17岁在幼儿园上班,签的合同是不满3年辞退扣一个月工资
你好,孩子17岁在幼儿园上班,签的合同是不满3年辞退扣一个月工资,现工作2年半辞职,幼儿园扣了一个多月工资合法吗?
请问,不满一个月离职工资是否可以用基数除去本月天数在乘实际工作天数周末正常双休的
请问,不满一个月离职工资是否可以用基数除去本月天数在乘实际工作天数周末正常双休的,但是周末休息的时候不给予结算工资,这么做合法嘛?
你好,试用期不满一个月被辞退,工资是按实际上班天数,因为我有双休的
你好,试用期不满一个月被辞退,工资是按实际上班天数,因为我有双休的,是不是双休不带工资的了?