公司未按照解除劳动关系合同支付赔偿金,还需要再支付违约金吗?
公司未按照解除劳动关系合同支付赔偿金,还需要再支付违约金吗?违约金应该按照怎样的标准支付?
我一直在一家外资化工企业上班,是到用工单位直接面试入职的,用工单位的拿外包人才服务公司(中介)派遣合同给我签,现在已经工作3年,因公司发展,今年6月与国企合资(国企控股),现在公司要求7月31日前员工向外包人才服务公司提交辞职终止派遣合同(用工单位给员工准备好的辞职信,且还写是因个人原因辞职),之后在和
我一直在一家外资化工企业上班,是到用工单位直接面试入职的,用工单位的拿外包人才服务公司(中介)派遣合同给我签,现在已经工作3年,因公司发展,今年6月与国企合资(国企控股),现在公司要求7月31日前员工向外包人才服务公司提交辞职终止派遣合同(用工单位给员工准备好的辞职信,且还写是因个人原因辞职),之后在和
合同到期,员工不愿意续签,员工可以随时离职吗?公司需要支付赔偿金给员工吗?
我是公司人事部的,有位员工的合同2月15号到期了,我2月11号通知员工续签,员工不愿意续签.她说如果工资不涨上去,就不来上班了,今天已经2月27号了, 我有2个问题: 1 这种情况下,她是可以随时离职的吗?还是需要提前30天? 2 合同到期,员工不愿意续签,公司需要支付赔偿金给员工吗?
合同到期,员工不愿意续签,员工可以随时离职吗?公司需要支付赔偿金给员工吗?
我是公司人事部的,有位员工的合同2月15号到期了,我2月11号通知员工续签,员工不愿意续签.她说如果工资不涨上去,就不来上班了,今天已经2月27号了, 我有2个问题: 1 这种情况下,她是可以随时离职的吗?还是需要提前30天? 2 合同到期,员工不愿意续签,公司需要支付赔偿金给员工吗?
公司借口扣我扣工资,加班不按照加班时间支付加班费,是否单方面解除合同,并要求赔偿2倍工资
我是保险公司的核保员,因其他部门投诉我核保的共保批改,批减少保费影响他们部门考核,实际上批减的保费是按照协议批减少,只是该部门想先从附加意外医疗保险的保费里批减保费给共保方,而出单员在做批改的时候只从主险保费批减少保费给共保方,所以他们认为影响他们考核,不满意,投诉到领导,领导就要求扣减我的工资。还
工伤赔偿是否要等拆了钢板,后续拆钢板期间合同到期,公司有权解除合同吗?这期间能否要求工资待遇
工伤赔偿是否要等拆了钢板,后续拆钢板期间合同到期,公司有权解除合同吗?这期间能否要求工资待遇,拆钢板休息时间,可以要求工资待遇吗
员工到了法定退休年龄,但劳动合同又未到期,这种情况公司现在要解除合同需要赔偿吗?
员工到了法定退休年龄,但劳动合同又未到期,这种情况公司现在要解除合同需要赔偿吗?
因为身体不适,公司要求解除劳动合同,但是合同未到期,公司应赔偿多少赔偿金
因为身体不适,公司要求解除劳动合同,但是合同未到期,公司应赔偿多少赔偿金。