整形医院要求员工发朋友圈,还必须朋友也要发二十个同样的朋友圈才能下班
整形医院要求员工发朋友圈,还必须朋友也要发二十个同样的朋友圈才能下班。这个是不是已经犯法了?
潍柴要求员工上班后必须上交个人手机,下班后归还,现在信息化时代
潍柴要求员工上班后必须上交个人手机,下班后归还,现在信息化时代,个人信息都在手机里,是否侵犯了员工的通讯权利,这样的做法是否合法?
对于员工长病假,公司有权要求员工必须凭二级以上医院开具的病假单享受病假吗?
员工长期病假,经公司到医院复核情况,根据三级医院的医生回复,病假期限属合理范围。公司有权要求员工去二级以上医院就医,开具病假单,否则不准病假吗?
朋友单位员工下班时间不舒服去医院看病,后来死了,这个单位需要
朋友单位员工下班时间不舒服去医院看病,后来死了,这个单位需要承担责任吗
您好,单位的规章制度里要求员工请病假必须在3甲及以上的医院开具假条
您好,单位的规章制度里要求员工请病假必须在3甲及以上的医院开具假条,这种要求合理吗?
请问我是小时工,老员工说,必须把活全部干完才能下班,每天晚上十点到点
请问我是小时工,老员工说,必须把活全部干完才能下班,每天晚上十点到点,我就是个小时工,每天到十点走,符合法律法规吗?
在干导购,公司要求员工下班必须在指纹打卡监控处进行查包检查有
在干导购,公司要求员工下班必须在指纹打卡监控处进行查包检查有没有偷东西…上头每天定时看监控…这种行为违法吗…?
公司要求员工认购股份,但是合同注明必须在职满一年才能取走本金
公司要求员工认购股份,但是合同注明必须在职满一年才能取走本金,提前辞职本金都不还,不认购的话就天天给你上课培训认购股份~ 请问这种行为是否违法
公司要求员工认购股份,合同注明必须在职满一年才能拿到本金,提前辞职的话连本金都不还
公司要求员工认购股份,合同注明必须在职满一年才能拿到本金,提前辞职的话连本金都不还,不认购的话就天天给你培训上课要你去认购~ 请问公司这种做法是否涉嫌违法?
公司促销活动要求员工微信链接发各自朋友圈,而且必须每天达一定浏览人数,不然就罚钱
公司促销活动要求员工微信链接发各自朋友圈,而且必须每天达一定浏览人数,不然就罚钱。我是司机属后勤人员,都在开车搬货哪有时间管微信。公司做法合理吗?