本人，因为工作受伤了，现在已经出院了，现在跟公司谈赔偿问题，

本人，因为工作受伤了，现在已经出院了，现在跟公司谈赔偿问题，在我出院以后需要修养两个月内的费用和误工费的费用，公司是否需要赔偿，还是要保险公司赔付，

问题状态：已过期回复 (11)
提问人：ask20191125sgz
提问时间：2019-11-25

你好，请问下，我工作过程中受伤，公司已经报工伤，现在已经出院，但是手指骨折，仍需一个月后才能拔钢针，请问是等到拔钢针后才能拿到赔偿，还是出院了就可以申请赔偿？谢谢

ask20150601wol 已过期 2015-06-09 回复(2)

你好，请问下，我工作过程中受伤，公司已经报工伤，现在已经出院，但是手指骨折，仍需一个月后才能拔钢针，请问是等到拔钢针后才能拿到赔偿，还是出院了就可以申请赔偿？谢谢

ask20150601wol 已关闭 2015-06-09 回复(0)

1470626761 已过期 2016-08-08 回复(12)

请问一下，我3月份发生交通事故，现在受伤的已经好了，后来因为赔偿问题到了法院，一审已经判决了，但是对方车辆的保险公司又上诉，如果法院再判下来我拿不出钱赔偿会有什么后果，我是实在没钱，不是有钱不赔，我现在只有一台车，没有什么其它的，

ask20161221hgb 已过期 2016-12-21 回复(2)

你好，在入职的时候已经做过背调，没有问题，现在工作一年多了，公司重新做背调，简历和实际工作经历不符辞退，入职已经签署劳动合同，但简历工作经历确实有问题，可以申请劳动仲裁，进行劳动赔偿吗

ask20190717hg0 已过期 2019-07-17 回复(5)

由于跟公司因为工资补偿问题闹矛盾，去劳动仲裁咨询。现在公司限制工作电脑和工作账号，导致无法完成工作。该怎么办？

阳光已过期 2019-07-24 回复(5)

公司因为我们找他谈离职赔偿的问题没谈拢。限制了工作和账号，不让我们正常工作。也不找我们谈话，我们该怎么办？

阳光已过期 2019-07-25 回复(4)

ask201910123xo 已过期 2019-10-12 回复(6)

关于公司女员工产假福利问题。本人位于一家眼科医院工作，现在要生孩子了，但是公司给出的假期是113天剖宫产假期，顺产98天剖宫产假期国家不是明文规定120天+的么？公司可以随意更改时间？这样合理合法么。我可以理解成为随意剥夺中国公民妇女该享有的权利么。

A Mr.Wei 已过期 2019-11-08 回复(9)