属于医院外派人员，工作地方离家里近，但需要值夜班 怀孕六个月

属于医院外派人员，工作地方离家里近，但需要值夜班 怀孕六个月医院人事通知因劳动法里要求七个月后不可以上夜班为由要进行调岗，调回总院，但总院离家40多公里，开车需要一个多小时，人事说会提供宿舍，但三个月我就一个人在外，无人照顾 我拒绝调岗，人事就让我自己想办法，请问医院这样的做法违法吗？

本人怀孕四个月，原工作地点在家附近，但孕两个多月被单位领导安排到了离家两个多小时的另一个地方

本人怀孕四个月，原工作地点在家附近，但孕两个多月被单位领导安排到了离家两个多小时的另一个地方。天天坐车四个多小时我觉得很疲惫身体也吃不消。再者，我基本工资是2500,原岗位有销售提成差不多一个月1500左右不等。现安排的工作岗位没有提成所以只能拿基本工资了。我想问单位有权利给我安排这么远的工作岗位吗？这种提

我在医院工作，属于临聘人员。和医院签订了劳动合同，一签四年，

我在医院工作，属于临聘人员。和医院签订了劳动合同，一签四年，有人说医院这类事业单位是可以索要违约金的，但我没有在编是不是情况就不一样了？另外，入职时被告知要以个人名义交养老保险，过年再到单位汇总报销60%，这合理合法吗？这种形式能算工龄吗？

您好！我是现在在一家二级医院医生工作一年，属于在编人员，今年想考研

您好！我是现在在一家二级医院医生工作一年，属于在编人员，今年想考研，脱产读研，可以直接跟医院辞职吗？我考取我们医院的编制后，未签订任何合同，只是在考前签订了一个三年合同

我因怀孕，医院出具诊断证明，需要卧床半月，公司不准假。这属于

我因怀孕，医院出具诊断证明，需要卧床半月，公司不准假。这属于旷工吗？

工作了一个月，月底发现怀孕于是回家做人流，要求离职期间老板说需要找到替补的人员才可以

工作了一个月，月底发现怀孕于是回家做人流，要求离职期间老板说需要找到替补的人员才可以，但是怀孕时间越久风险越大，所以我选择立即辞职回家做流产！可是现在老板不发工资，理由是我没有交接好工作！我现在该怎么维权

你好，我在公立医院工作两年多，属于临聘人员，有签合同，但是医院一直不买五险一金

你好，我在公立医院工作两年多，属于临聘人员，有签合同，但是医院一直不买五险一金，后面因为社保这个问题闹得不愉快，包括我在内很多同事离职，医院说要给我们买，拖了半年也一直没给买

女方没离婚，离家出走，又找个男的怀孕了，如果去医院生孩子需要

女方没离婚，离家出走，又找个男的怀孕了，如果去医院生孩子需要哪些证明

我在一个公司上班一年我刚买了保险然后发现怀孕了，然后去医院检查需要停止工作休息

我在一个公司上班一年我刚买了保险然后发现怀孕了，然后去医院检查需要停止工作休息，休息了几天感觉最近都上不了班了要保胎，然后老板喊我写辞职报告。这做法是不是有点过了

你好，我在医院工作，属于编外人员现在想离职。当时跟医院签订了合同

你好，我在医院工作，属于编外人员现在想离职。当时跟医院签订了合同，里面有离职需提前30天申请，并需科室主任同意后才可以离职，如果不按规定执行，需要交回当月工资、绩效、奖金、购买保险的费用。现在已经跟主任说离职的想法，主任不批准，说是等医院找到人来代替后才可以离职。请问我如果铁了心离职，他们不批准，我该

在医院工作，怀孕快6个月了，领导依然安排值夜班，5天一圈夜班

在医院工作，怀孕快6个月了，领导依然安排值夜班，5天一圈夜班，夜班从前一天晚上5点到第二天早上8点，只要来急诊病人就必须保持清醒，期间几乎没有休息时间，请问是否合理