在广东发生工伤，鉴定为8级伤残，工资6600，不想继续劳动合同，请问如何计算工伤赔偿

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提问人：tong147
提问时间：2019-11-15

我是工伤，鉴定为十级伤残，单位赔偿是按照缴纳社保工资2008元来计算的，我工伤前月平均实际工资是3099元。请问是按照社保工资来计算？还是按照本人工资来计算？我应该怎么做？

ask20151029scx 已过期 2015-10-29 回复(1)

您好，我因工伤致全身多处受伤，现鉴定为八级伤残，请问如果我解除劳动合同，我能得了那些赔偿。谢谢。

ask201601046a5 已过期 2016-01-04 回复(1)

您好，我因工伤致全身多处受伤，现鉴定为八级伤残，请问如果我解除劳动合同，我能得了那些赔偿。谢谢。

ask201601046a5 已过期 2016-01-04 回复(1)

进厂三个多月发生工伤，最后一月工资是三干元，劳动能力签定为八级伤残，工伤索赔能多少？劳动仲裁请律师能用多少钱？能多长时间拿到钱？除去其它费用，我最后能实拿多少钱？求帮忙，谢谢！

ask20160603zfb 已过期 2016-06-03 回复(3)

我与吉林市用人单位签订了三年劳动合同，履行了一年半，后来用人单位说，经营环境发生变化了，不能提供合同约定岗位，让我待岗，我不同意，要求继续履行合同直到合同期满，在这期间一直与单位协商和跑劳动仲裁部门，请问这期间工资如何计算，是按当地最低工资发放呢，还是按合同约定发放？法律依据是什么？谢谢

lili_rao 已关闭 2016-08-05 回复(0)

之前在单位发生工伤事故，治疗结束后工伤鉴定为十级伤残，后本人没解除劳动合同选择留在继续单位工作，距鉴定伤残两年多后由于劳动合同到期，单位不肯再和我续签劳动合同，我该怎么办？

ask20160818qde 已过期 2016-08-18 回复(2)

您好！请问本人在工厂做24天就发生工伤，工伤认定后劳动能力签定为四级伤残，工厂以统筹社平工资的百分文六十计算本人工资，我们工厂是全班统一计件，正常上班大概五仟左右，我那二十四天是按一百六拾每天计发的，我签了工资单就收回了。

ask20161008t26 已过期 2016-10-08 回复(1)

您好！请问本人在工厂做24天就发生工伤，工伤认定后劳动能力签定为四级伤残，工厂以统筹社平工资的百分文六十计算本人工资，我们工厂是全班统一计件，正常上班大概五仟左右，我那二十四天是按一百六拾每天计发的，我签了工资单就收回了。

ask20161008t26 已过期 2016-10-08 回复(1)

工伤鉴定为十级伤残，月工资4000以上。请问可获得多少赔偿？误工费和营养费多少？

ask20170224ul0 已过期 2017-02-24 回复(1)

您好！我因工受伤，劳动能力鉴定为工伤伤残十级，请问能赔偿多少钱？（上年平均工资3500左右）公司还拖欠我的工资，在工作期间公司没有跟我签订劳动合同，请问我的工资该怎么办？

顺其自然已过期 2018-04-17 回复(3)