去年通过上海劳务公司派遣到扬州某公司工作，工作期间受伤，导致脾切除
去年通过上海劳务公司派遣到扬州某公司工作，工作期间受伤，导致脾切除，住院两月，出院之后一直在家养伤，公司每月付1920元底薪，受伤至今已有十月余，现在通知我去做工伤鉴定，后续不知道如何赔付，想委托专业律师帮助我
我是于今年二月份来上海通过劳务中介到劳务派遣公司，劳务派遣公司把我派遣到一家国企工作
我是于今年二月份来上海通过劳务中介到劳务派遣公司，劳务派遣公司把我派遣到一家国企工作，口头协议试用期三个月，工资3500一月，享受国家规定节假日，试用期没签合同，本来说好了每个月20号发工资，可是到今天也没发工资，我去找劳务派遣公司负债人，要不到钱怎么办
你好。我们通过劳务公司派遣日本工作。去之前我们问劳务公司是不是坐着工作
你好。我们通过劳务公司派遣日本工作。去之前我们问劳务公司是不是坐着工作，因为身体原因不能长期站着工作的。劳务公司说是坐着工作的。结果因为日方的变故给我们换了公司，那个公司是站着工作的。劳务公司在知道站着工作的情况下没我告诉我们实情把我们送来日本！由于身体不适应站着工作，所以想回中国。这种情况我们能挽
我是劳务公司派遣到工厂里上班的，上班期间脚受伤，劳务公司和工厂互相推卸责任
我是劳务公司派遣到工厂里上班的，上班期间脚受伤，劳务公司和工厂互相推卸责任，把我像皮球一样踢来踢去
我是一名石油单位买断工龄的人员，买断后一直通过劳务公司派遣到石油单位工作
我是一名石油单位买断工龄的人员，买断后一直通过劳务公司派遣到石油单位工作。石油单位对于买断职工每月发放有一笔交社保的钱。我从2012年办理申请了这笔钱，今年4月他们给我停了，说我以前一直在石油单位上班，不能享受这笔费用，需要我退回从2012到今年发放的费用，才继续给我发放。请问这合不合法？
我是一名原石油单位2000年买断工龄的人员，买断后一直通过劳务公司派遣到石油单位工作
我是一名原石油单位2000年买断工龄的人员，买断后一直通过劳务公司派遣到石油单位工作。石油单位对于买断职工每月发放有一笔交社保的钱。我从2012年办理申请了这笔钱，今年4月他们给我停了，说我以前一直在石油单位上班，不能享受这笔费用，需要我退回从2012到今年发放的费用，才能继续给我发放。请问这合不合法？
我是去年12月13号通过第三方劳务公司进入成都盒马鲜生配送工作
我是去年12月13号通过第三方劳务公司进入成都盒马鲜生配送工作，今年4月21日在配送途中膝盖摔伤，手术住院治疗花费二万八千多元费用自理。期间盒马鲜生方面声明，我的用工合同是与劳务公司签的，他们不负任何责任，劳务公司购买了商业保险，有问题找第三方。我想知道，我这是属于在盒马鲜生工作期间的工伤，责任到底该如何
您好。通过劳务派遣到申通工作。工作用餐时间在工作场所摔伤。劳务公司说自主受伤不是工伤，不理赔
您好。通过劳务派遣到申通工作。工作用餐时间在工作场所摔伤。劳务公司说自主受伤不是工伤，不理赔。请问这是工伤吗？实际用人单子是否该承担部分责任？
本人是外包工，在工作中受伤骨折，当时和公司签的是劳务外包合同，没有通过第三方，是直接和公司签的
本人是外包工，在工作中受伤骨折，当时和公司签的是劳务外包合同，没有通过第三方，是直接和公司签的。当时就发觉合同不合理，但无奈确实需要工作，就没有想后果就签了。现在在工作中受伤，公司只为我们买了意外保险或者其他保险之类的。公司合同上面说明我和公司之间不存在劳务关系，但我这个确实算工伤，请问我这个该怎么
