一.工厂搬到本市的另一个镇。 二.公司搬迁前是港资,搬迁后为日方控股,法人为日方,工厂更改名称。 三.所签劳动合同工作地点在旧址。已工作两年三个月。 四.工作时间为22天制,实际26天制,星期六必须加班。 五.工资结构:底薪+津贴+加班费。 六.现厂方提出基于人道给予两个月底薪补偿即2200元。
我现在工作的厂房因为有了新的工业园,所以即将搬迁,搬迁的范围还是在深圳市内,有关部门说不愿意去的员工不给以赔偿,但是现在工作时间有变,搬迁的地方很偏僻,离现在的工作的地方有近两个小时的车程,交通非常不便 请问是否有一定的补偿呢 谢谢
我们公司2013年8月份要从深圳搬迁到惠州,但是公司现在与员工的劳动合同全部都签到2013年7月底,请问:工厂搬迁的时候我们能得到补偿吗?公司是否有钻法律漏洞的嫌疑。
我在一家私营企业上班十多年了,2003年才和我签订劳动伙同,现在他要搬厂了,工厂和我没有达成协议,老板和我解除劳动合同,我应得到那些补偿?
1.工厂搬到本市的一个镇邻近一个镇,本人在这厂工作了4年。 2。本人有家庭,有小孩在当地上幼儿园。如果随厂搬家极不方便。 3。本人向当地劳动部门咨询,得到的答复是(同城搬迁没有补偿)。(同城搬迁没有补偿)这一条不知是出自那一条法规?是不是个别地方法规? 4。这种情况按照劳动法,劳动合同法有没有补偿的?
我于2008年10月8日进入一家外资企业工作,中间共签订2次合同,第一次2年,第二次3年,共计5年,到2013年10月7日终止,我过去的12个月平均工资5500,现在公司计划2013年3月份搬迁,离我较远,即便骑摩托车也要2个多小时才能到,请问我能否得到补偿?能得到多少补偿?补偿的依据是什么?谢谢~ 搬迁地址是从上海市嘉定区最北端
我爸妈在工厂里干了13年,,现在工厂要搬迁了..不愿意去,,有什么补偿吗?
我爸妈在工厂里干了13年,,现在工厂要搬迁了..不愿意去,,有什么补偿吗?
我是东莞市一名外企员工,有5年工龄,现在工厂要从寮步镇搬迁到黄江镇,有大约30公里路,坐公车需1个多小时,我觉得路太远,不想去新厂,请问可以申请到经济补偿吗?
工厂从一个镇搬迁到另外一个镇,但还在同一个市,员工不愿意去,是否能拿到劳动补偿 如果想要申请劳动仲裁,是到原来的镇还是在新工厂的镇上呢