单位一男职工，知其妻计划外怀孕，单位劝男职工不可超生，但其坚持要二胎，单位能与该男员工解除劳动合同吗？
我和我老公都是外地的户口，我现在在上海的一家外资企业工作几年了，同时又上海市居住证，已经结婚并且有一个女儿。 现在我又怀孕并且已经有3个多月了，我想知道向我这样的情况，公司可以开除我吗？ (当然公司现在还不知道我已经怀孕了) 我和我老公都是外地的户口，我现在在上海的一家外资企业工作几年了，同时又上海市居
家在徐州，父母均48岁，生育七个孩子，老大86年出生，已婚生育一子，老二87年出生，老三89年出生，老四老五送给别人抚养了，老六94年出生，老七2006年出生，请问按照政策怎样处理，或者可以免去处罚？谢谢。
我跟老公是再婚家庭，他有一女儿跟女方我们现在办理准生证事要办二胎吗？我怀孕五个月办理的准生证现在还没拿到手，孩子三个月了他们说我们是计划外生育要按二胎的罚款，合理吗？
我一朋友为一事业单位普通职工，因超生第二胎已三年，当时已缴纳罚款，后经本县领导会议决定，现又被开除公职，请问是否合理？是否可以申请恢复公职，如何申诉？
我在公司工作满十一年了，现在发再意外怀孕了，之前已经有一个小孩，但又想把这个生出来，请问在孕期内公司可以开除我吗？因为我已满十年工龄一般公司是不能解雇的。
我是未婚先孕并打算不结婚自己生下孩子。居计生委说，我如果在生产之前结婚登记，我这个就是属于计划内生育，可以享受产假的相关福利。如果我到生产完之后都没有登记，就是属于计划外生育了，公司可能不会给我相关福利。 公司威胁我，叫我自动离职，说是公司也会被处罚。对于我这种情况，公司会受到什么处罚？ 我是缴纳三
我和丈夫离婚了，离婚过后发现怀孕了，去计生办去流产，计生办说小孩大了，不给流产，我参加双查也没发现怀孕，现在怎么办，医院也不给流产，要了孩子单位就要开除我，希望给出个主意，我该怎么办， 我是教师
