我在一家外资企业工作超过25年,已签无固定劳动合同,现公司因搬迁,我应该可以拿多少赔偿???
赔偿标准是怎们计算??
我11年10月8日签的劳动合同，昨天公司要求我离职，没什么理由，也许是我太内向了，工作上没有错也没有不能胜任。公司应该赔偿我多少？
我前两天被工厂老板解雇，但老板并不想作任何被赔偿。我想问一下能得到哪些方面的补偿？ 谢谢你。我想再问一个问题。我是2010年进厂的，这期间并没有签定劳动合同，前两天，公司因有人向劳动部门投诉，让我补签了一份合同以应付检查，时间从2012年2月20日到2013年2月19日，可是就在前两天，我被无端解雇了。请问我算签合同
你好，我在2月1号的时候，在商场上班做店长的时间被打了（我并不是商场的员工，只是公司的柜台代理值班店长），当时我们公司的三个小姑娘都被打了。我被打的最严重，头发被抓掉了好大一把，指甲也断了，头也被很猛烈的摇晃了，我有照片。当时我们就报警了，警察来了之后根本不作为，直接把打人的劝走了，我们和商场的人理论
请问律师，一个本身患有肝硬化腹水，靠药物维持的在家务农的农村妇女，被人打成右手桡骨远端骨折，右肱骨腂上骨折，因本身身体问题不能手术，古右手已致残，请问1；这种情况一般能评上几级伤残。？2；能赔到多少钱？？民事和刑事赔偿一样吗？。。？急急，请看到的律师帮帮忙，谢谢 7级伤残的话能赔到多少？谢谢
我在公司工作了20年，公司原是国营企业，后转包给个人承包，现在公司结业了，给我的补偿金是：2008年前按1994年的劳动法补偿条例，按每年一个月1021元补偿，2008年后按2008年的劳动法补偿条例，每年一个月按我现在工资来补偿，这样合法吗？
我2012年3月11日与公司签订合同，2013年3月1日公司人事部突然口头通知我说公司与我的劳动关系到此为止，要我去财务部结算工资离职，并按佛山最底工资标准1100元赔付我一个月，对此我有异议，请问这种情况我可以要求怎样的赔偿。我工资是按月薪5000元计的。
原公司被新公司收购，在原公司工作1年半，签订3年合同，请问劳动赔偿如何？
我和原公司签订了3年的劳动合同，在原公司工作有1年了后被新公司收购后又在新公司工作半年，但从始至终新公司没有和我签订新的劳动合同，我现在被新公司提前30天通知后无故辞退想问问赔偿的事情？
