我刚刚工作才第7天,结果不小心把公司的卷帘门弄坏了,但是修卷帘门要破坏广告牌,导致费用会很高,目前公司也没和我签合同。这需要我来赔偿么?如果我主动辞退,也还是要我赔偿么?怎么赔偿?
我昨在公司在仓库期间开叉车调整库位不小心把卷帘门撞坏后来联系供应商3扇门,价格不到6000元,(首先我要说我没叉车证,是公司领导让我开的,我也是为了工作才开的)公司要求我赔偿%80,而公司承担%20,我承受不起,领导打电话给我先让我承担一部分,我二话没说准备了1000元,后期6个月分期每个月500元给公司,我只是想咨询
我昨在公司在仓库期间开叉车调整库位不小心把卷帘门撞坏后来联系供应商3扇门,价格不到6000元,(首先我要说我没叉车证,是公司领导让我开的,我也是为了工作才开的)公司要求我赔偿%80,而公司承担%20,我承受不起,领导打电话给我先让我承担一部分,我二话没说准备了1000元,后期6个月分期每个月500元给公司,我只是想咨询
我昨在公司在仓库期间开叉车调整库位不小心把卷帘门撞坏后来联系供应商3扇门,价格不到6000元,(首先我要说我没叉车证,是公司领导让我开的,我也是为了工作才开的)公司要求我赔偿%80,而公司承担%20,我承受不起,领导打电话给我先让我承担一部分,我二话没说准备了1000元,后期6个月分期每个月500元给公司,我只是想咨询
我想咨询下,我在工作期间 开叉车不小心把卷帘门给撞坏了。公司让我 赔偿%20--%30这样合理吗,我
我想咨询下,我在工作期间 开叉车不小心把卷帘门给撞坏了。公司让我 赔偿%20--%30这样合理吗,我 没有签订劳务合同,卷帘门是大半开的。
我想咨询下,我在工作期间 开叉车不小心把卷帘门给撞坏了。公司让我 赔偿%20--%30这样合理吗,我
我想咨询下,我在工作期间开叉车不小心把卷帘门给撞坏了。公司让我 赔偿%20--%30这样合理吗,我在试用期内没有签订劳务合同,卷帘门是大半开的,我有叉车证。公司要在我工资中扣除%20--%30的赔偿合理吗?我该怎么做?谢谢各位律师解决!!
本人4月1号通过韵达寄出两张身份证至长沙 ,在网上查询8、9号没有运单记录,通过打快递公司电话咨询称此件可能丢失,后再次联系确认丢失,且快递公司称会处理,时隔一个月还未处理此件,打电话咨询称只能赔偿运费的三倍,当时寄出时运费是八元,我不能接受这样的处理,我当时寄身份证是为了办理公司的业务,耽搁时间较久,
您好!请问下我2012年6月份签的合同到2013年5月份到期,今天公司突然叫我离职该如何赔偿我 您好!请问下一年合同没到期公司叫我离职怎么赔偿我该赔偿我多少?是不是只要公司提前一个月以书面形式通知叫我离职就不用赔偿了呢? 我2012年6月份签的合同到2013年5月份到期,今天开早会公司突然叫我离职该如何赔偿我
我在公司上班今年已是第11年了。现在公司要更换公司抬头。叫我们签新公司的合同,并没有一分钱的赔偿金,这合理吗?如果不合理,公司要按什么的条件来赔偿我。