本人应届毕业生，毕业前已与某用人单位签订三方就业协议，并在毕业生信息网上签订网签就业协议
本人应届毕业生，毕业前已与某用人单位签订三方就业协议，并在毕业生信息网上签订网签就业协议，人社局备案。报到证打印直接到该公司报到。现在已毕业，拿到了毕业证和学位证，到该公司工作。工作一个半月后，公司仍然拒绝签订正式劳动合同，且不给缴纳五险，理由是：应届毕业生需要一年实习期，实习期满后才能签订正式合同，缴纳五险。实习期工资待遇只有基本工资，没有绩效奖励等。 请问公司做法是否有违反行为？劳动者应该如何维权？请予以解答！谢谢！
我是一名应届毕业生，现在只是与一家公司签订了网上就业协议（纸面的还没签，据说是用快递方式邮寄给我，签字后一份自己保留，一份回寄公司，一份交学校），现在由于家里反对，我打算与该公司解约，签另一份工作。 请问我可以解约吗？ 协议中的违约金是两千，我现在解约需要交违约金吗？ 如果交，金额一定是两千吗？ 如
应届毕业生与用人单位网上签订就业协议后如何解约 你好 我是应届毕业生与一家公司签订就业协议，8、9月份我想解约会很麻烦么？还要赔偿么
您好！我是14级毕业生，在实习的时候，学校要求签订就业协议。我就网签了，现在因为身体条件不适合公司的工作环境。想解约，担心档案派遣。。
我是一名14级应届毕业生，现在只是与一家公司签订了网上就业协议（纸面的还没签，据说是就业协议书是一式四份学校，单位，我自己还有签证机关各留一份，办档案代理的时候代理人给我快递了一份)，但由于那时候我还没符合毕业条件，毕业证晚发一年，而且由于家里不想让在青岛，也就一直没去工作，到现在，毕业证签到需要解约
应届毕业生（还未毕业）已与企业签订三方就业协议后解约，已赔付企业违约金，现准备与另一单位签订三方就业
北京理工大学应届毕业生（还未毕业）已与企业签订三方就业协议后解约，已赔付企业违约金，现准备与另一单位签订三方就业协议，学校拒绝换发新的三方就业协议，合法吗？没有三方就业协议单位将无法为我办理户口以及影响以后干部身份与转正定级，我该怎么做？与学校打官司会不会毕不了业？
我是一名应届毕业生，现已经与用人单位签订了三方协议，协议上有学校和用人单位的盖章，本人也已经签字，但
我是一名应届毕业生，现已经与用人单位签订了三方协议，协议上有学校和用人单位的盖章，本人也已经签字，但是还没有到学院盖章，三份协议也均在自己这里，但是我现在想签一个更好的单位，这种情况是不是算违约呢？ 我如果把三方协议毁了，用人单位也没有留底，对我还有不有约束力和其他影响。
请问用人单位与应届毕业生签订的企业与个人两方面的就业意向书，里面规定未按时签订三方协议
请问用人单位与应届毕业生签订的企业与个人两方面的就业意向书，里面规定未按时签订三方协议，需要赔付5000违约金。这样的两方协议合法吗？
应届毕业生毕业前与用人单位签订的三方、两方协议或者其它的实习
应届毕业生毕业前与用人单位签订的三方、两方协议或者其它的实习工作协议上有涉及到的违约金条款或者限制乙方去其他公司工作的条款，这种条款有没有法律效力
我是19届应届毕业生，与深圳那边的单位签了三方协议，用人单位要求本人档案挂深圳市但不提供保管
我是19届应届毕业生，与深圳那边的单位签了三方协议，用人单位要求本人档案挂深圳市但不提供保管，而深圳人才交流中心仅接受深圳户籍的学生档案，本人不想入户深圳，那我应该怎么办？
我是一个15级的应届毕业生，在学校时与单位签订了三方协议，但在毕业后
我是一个15级的应届毕业生，在学校时与单位签订了三方协议，但在毕业后，因为个人原因不想去原公司报到并签订合同，所以想要申请原公司的解约函，这时候原公司和我说，根据公司内部规定，要4000元违约金，但是三方协议上只有基本信息和盖章，关于约定什么都没写，我再次和公司沟通后，公司给出的回复是：1.如果我不要解约函
