你好，单位未经本人同意去民政局查询本人的婚姻状况，是否属于侵犯个人隐私
你好，单位未经本人同意去民政局查询本人的婚姻状况，是否属于侵犯个人隐私，如果属于，民政局需要负责吗？
你好，单位未经本人同意去民政局查询本人的婚姻状况，是否属于侵犯个人隐私
你好，单位未经本人同意去民政局查询本人的婚姻状况，是否属于侵犯个人隐私，如果属于，民政局需要负责吗？
济南市槐荫区农业经济发展局用微信考勤是否侵犯员工隐私？用微信考勤的数据作为年终考核标准
济南市槐荫区农业经济发展局用微信考勤是否侵犯员工隐私？用微信考勤的数据作为年终考核标准，甚至要扣除员工精神文明奖，是否违犯了《公务员法》《事业单位管理条例》等相关规定？
我在一家公司上班，公司以严重违反公司规章制度与我接触了劳动合同，但陈述情况与事实不符，我已明确告知不认同，在没有与我沟通的情况下，将违纪接触劳动合同的通知发送只全员微信群内，且张贴在医院走廊上，医院除员工以外其他到访人员、患者等也都可以看到，这种行为是否侵犯个人隐私，我该如何制止！
父母未经孩子允许查阅其书籍（练习册），是否属于侵犯个人隐私行为
父母未经孩子允许查阅其书籍（练习册），是否属于侵犯个人隐私行为。 如果是其他人查阅呢？
请问下抑郁症诊断病情是否属于隐私？公司规定员工要将病假单和诊
请问下抑郁症诊断病情是否属于隐私？公司规定员工要将病假单和诊断书上传公司系统,并且经过部门领导层层审批再到人事部。毕竟这个病比较特殊,我是否可以直接交人事部而不经过其他环节？而且人事部是否有义务保守员工隐私不外漏其他人？
3月19日下午，有京东员工爆料，京东要求员工梳理亲属及同学关系，名义是“管理需要”，并要求当日下班前提交。具体范围包括：1.配偶：包含情侣及订婚关系。2.直系血亲。3.三代以内旁系血亲及配偶关系。4.近姻亲关系。5.同学（自小学起）。 若未按实际存在关系上报，将被视为违反公司诚信原则。而后京东辟谣称只需要提交亲属
公司领导未经本人允许向公司其他人员公开员工病例资料算不算侵犯
公司领导未经本人允许向公司其他人员公开员工病例资料算不算侵犯隐私权
