公司同意离职后,为告知个人将邮箱邮件全部备份,属于侵权吗
在没有经过本人同意,公司给我买了养老保险,在离职的时候他说要我把自己和公司缴纳的部分全部由个人承担
在没有经过本人同意,公司给我买了养老保险,在离职的时候他说要我把自己和公司缴纳的部分全部由个人承担 这种做法合法吗?
我7月份离职的,公司同意了,八月份的社保要我全部承担,之前我就说过不同意
我7月份离职的,公司同意了,八月份的社保要我全部承担,之前我就说过不同意,请问这样合理吗?
我7月份离职的,公司同意了,八月份的社保要我全部承担,之前我就说过不同意
我7月份离职的,公司同意了,八月份的社保要我全部承担,之前我就说过不同意,请问这样合理吗?
律师,您好。我是一名劳务派遣员工,因个人原因离职,公司同意10月24号离职申请
律师,您好。我是一名劳务派遣员工,因个人原因离职,公司同意10月24号离职申请,但是劳务派遣公司要求11月24号才能离职否则就会按自离处理《公司人事部在离职申请单上已签字确认,但文员要求劳务派遣公司签字确认后,才会录入离职信息》 十分感谢您的耐心查看,也期待着您百忙之中的点滴回复。谢谢您了!
律师,您好。我是一名劳务派遣员工,因个人原因离职,公司同意10月24号离职申请
律师,您好。我是一名劳务派遣员工,因个人原因离职,公司同意10月24号离职申请,但是劳务派遣公司要求11月24号才能离职否则就会按自离处理《公司人事部在离职申请单上已签字确认,但文员要求劳务派遣公司签字确认后,才会录入离职信息》 十分感谢您的耐心查看,也期待着您百忙之中的点滴回复。谢谢您了!
离职后,公司还给交了4个月的社保,现在让我把这四个月的公司费用和个人费用全部补齐
离职后,公司还给交了4个月的社保,现在让我把这四个月的公司费用和个人费用全部补齐。
公司1月25日发解除劳动合同邮件到我qq邮箱,我短信回复了人事不同意签字
公司1月25日发解除劳动合同邮件到我qq邮箱,我短信回复了人事不同意签字,2月份上班公司说不算我考勤,请问要如何维权,谢谢!
请问在高职院校工作一个多月,还没签合同属于试用期,因个人原因想要离职领导不同意
请问在高职院校工作一个多月,还没签合同属于试用期,因个人原因想要离职领导不同意,该怎么办,是按照事业编笔试、面试考进单位的
跟公司签了入职合同,公司不同意离职,个人就这样走啦,会不会承
跟公司签了入职合同,公司不同意离职,个人就这样走啦,会不会承担法律责任