没签入职合同，老板不用我了，应不应该补偿三天工资，老板应该提前几天告诉我？当天就辞退我

没签入职合同，老板不用我了，应不应该补偿三天工资，老板应该提前几天告诉我？当天就辞退我，应不应该？

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：幸福手牵手
提问时间：2019-07-15

相关咨询

老板借故把我辞退，没有提前一个月，还说因为没有签劳动合同，不用給一个月的工资，我该怎么办

ask20160305h5s 已过期 2016-03-06 回复(2)

作六年没签合同，用人单位提前一个月通知辞退，不用付补偿金吗？如果有补偿是一年补一个月工资吗？社保可以追缴吗

云浮员工已过期 2016-06-20 回复(5)

超市老板没有按合同说的不租要提前3个月告诉我们，而是在交店租的当天说他不在租了，合同上签字的是老板的同伴。我该怎么挽回损失？

ask20160825kxj 已关闭 2016-08-25 回复(0)

ask20161004gs0 已过期 2016-10-04 回复(1)

上了三天班，第四天请了病假，老板也答应了，当天晚上告诉我不用去上班了，也没给我发那三天的工资。这样怎么办，可以申请精神损失费吗

ask20161007gtc 已过期 2016-10-07 回复(1)

当初进公司没有任何签合同，已经提前跟老板说辞职了，但当天走的时候她要扣除我一千五的工资，我应该怎么做？？

ask2016121515s 已过期 2016-12-15 回复(1)

被老板辞退，干了快9个月，没有签合同，可以像老板要补偿吗？只要两个月工资，我现在还怀孕了，请问有补偿吗？没有怀孕的话可以要吗？

嗯@_@ 已过期 2018-09-11 回复(8)

当天辞职，当天就走了，老板也同意了，我是实习生没转正，但是合同上有着没提前说扣除一个工资，但是我之前找他要工资他说过几天发，然后微信找他就把我删了，然后跟我同事说违反了劳动合同，如果我仲裁的话可以拿到工资吗

ask20181227q97 已过期 2018-12-27 回复(8)

私人老板上班没签合同，现在辞退我，要求补偿未签合同工资辞退赔偿金，劳动仲裁现在证据不够完整，怎么办

锦瑟已过期 2019-02-26 回复(8)