公司欲与一员工（孕妇）解除劳动合同；该员工不同意，申请仲裁要

公司欲与一员工（孕妇）解除劳动合同；该员工不同意，申请仲裁要求继续履行劳动（仲裁期间一直在公司上班）；此情形下：若公司胜诉（比如说该岗位已撤销，无法继续履行合同），是否只需要支付经济补偿金即可？若对方上诉至法院，是否可以主张公司支付产假工资？

调动员工工作岗位，员工不同意，公司解除劳动合同要赔补偿金吗？原签订合同公司名称和新工作岗位的不同

调动员工工作岗位，员工不同意，公司解除劳动合同要赔补偿金吗？原签订合同公司名称和新工作岗位的不同。

公司没给我买社保我要求解除劳动合同公司也不同意，然后我申请仲裁今天开庭说仲裁委员不管要求解除劳动合同

公司没给我买社保我要求解除劳动合同公司也不同意，然后我申请仲裁今天开庭说仲裁委员不管要求解除劳动合同，我该怎么办公司就是不同意解除合同也 要是我现在去提交解除劳动合同提前30天是否也可以拿到那个没买社保的补偿金？还有就是我有权利要求解除合同并得到赔偿那我还需要进过公司同意解除合同吗？

公司未与我签订劳动合同，没有购买社保，我申请了仲裁，公司反说是我拒签合同和同意不买社保

公司未与我签订劳动合同，没有购买社保，我申请了仲裁，公司反说是我拒签合同和同意不买社保。请问如果发生这个情况我该怎么做？

你好，我以工资拖欠工资为由请求解除劳动合同支付经济补偿，单位不同意，我在申请仲裁后未正式受理前公司发

你好，我以工资拖欠工资为由请求解除劳动合同支付经济补偿，单位不同意，我在申请仲裁后未正式受理前公司发放工资了，我的申请仲裁还有效吗？

我们在乐山申请仲裁却告知要与公司解除劳动合同才能仲裁。有部分员工仲裁胜了

我们在乐山申请仲裁却告知要与公司解除劳动合同才能仲裁。有部分员工仲裁胜了。但公司欠我们的仍然不能补交。我们现在想起诉要求公司为我们把五险一金补交了。可以以五险一金起诉公司吗？

您好律师，我以公司违反劳动合同法第38条规定解除劳动合同，并且申请仲裁了

您好律师，我以公司违反劳动合同法第38条规定解除劳动合同，并且申请仲裁了，还没进行仲裁，一个月后公司让我签因个人原因辞职申请，我不签他们就不给我结工资，如果我被迫签了这份申请有效吗？仲裁还能得到经济补偿吗？谢谢

您好律师，我以公司违反劳动合同法第38条规定解除劳动合同，并且申请仲裁了

您好律师，我以公司违反劳动合同法第38条规定解除劳动合同，并且申请仲裁了，还没进行仲裁，一个月后公司让我签因个人原因辞职申请，我不签他们就不给我结工资，如果我被迫签了这份申请有效吗？仲裁还能得到经济补偿吗？我有被迫签署时候的录音，谢谢

您好律师，以公司违反劳动合同法38条解除劳动合同并且申请仲裁20天了

您好律师，以公司违反劳动合同法38条解除劳动合同并且申请仲裁20天了，但是还没开庭，前天公司让我签因个人原因辞职申请，否则不予办理工作交接和结清工资以及承担未工作交接带来的损失，所以我被迫签署了，请问这份在我申请仲裁后的辞职申请有法律效应吗？会影响我仲裁申请的经济补偿吗？谢谢

您好律师，以公司违反劳动合同法38条解除劳动合同并且申请仲裁20天了 您好律师

您好律师，以公司违反劳动合同法38条解除劳动合同并且申请仲裁20天了 您好律师，以公司违反劳动合同法38条解除劳动合同并且申请仲裁20天了，但是还没开庭，前天公司让我签因个人原因辞职申请，否则不予办理工作交接和结清工资以及承担未工作交接带来的损失，所以我被迫签署了，我有录音证据，请问这份在我申请仲裁后的辞职

您好律师，以公司违反劳动合同法38条解除劳动合同并且申请仲裁20天了 您好律师

您好律师，以公司违反劳动合同法38条解除劳动合同并且申请仲裁20天了 您好律师，以公司违反劳动合同法38条解除劳动合同并且申请仲裁20天了，但是还没开庭，前天公司让我签因个人原因辞职申请，否则不予办理工作交接和结清工资以及承担未工作交接带来的损失，所以我被迫签署了，我有录音证据，请问这份在我申请仲裁后的辞职