法律规定如果，拿工资者，签了三个月的合同，只做两个月，但是被

法律规定如果，拿工资者，签了三个月的合同，只做两个月，但是被公司财务扣50%属不属于违法行为？

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：羅定.貴媽
提问时间：2019-07-04

考完研要回家，但是合同还有三个月到期，明年的3月25，我在提前一个月的时候打过电话通知，但是现在他们公司分家，我要退租就得扣我三个月的房租，后来我就打电话给合同上的联系人和投诉电话，发现联系人已辞职，投诉电话是空号

zhangjingweisky 已过期 2013-12-28 回复(5)

如果他不给工资我是不是可以走法律程序？但是公司没签合同，我怎么弄呢？

短信用户已过期 2014-03-18 回复(7)

现在还没签合同，但是已经试用3个月，要是签一年的合同，法律规定试用期不得超过两个月。公司算违法吗？多了一个月月，我能要那正式员工的工资吗？

ask201411204xf 已过期 2014-11-20 回复(12)

我所在公司没有按规定三个月后给我转正签合同，而且无故给我降级降薪，并拖欠两个月工资不发。我们现在有在公司上班的证据就是：办公室钥匙一把、我录得公司视频（有同事出镜）、工作证、员工资料档案、公司值日表拍照、公司相关证件副本复印件、还有请假条等。我们怎样维护自己的合法权益？可以得到什么赔偿？

ask20151030xg0 已关闭 2015-10-30 回复(0)

我所在公司没有按规定三个月后给我转正签合同，而且无故给我降级降薪，并拖欠两个月工资不发。我们现在有在公司上班的证据就是：办公室钥匙一把、我录得公司视频（有同事出镜）、工作证、员工资料档案、公司值日表拍照、公司相关证件副本复印件、还有请假条等。我们怎样维护自己的合法权益？可以得到什么赔偿？

ask20151030xg0 已关闭 2015-10-30 回复(0)

我所在公司没有按规定三个月后给我转正签合同，而且无故给我降级降薪，并拖欠两个月工资不发。我们现在有在公司上班的证据就是：办公室钥匙一把、我录得公司视频（有同事出镜）、工作证、员工资料档案、公司值日表拍照、公司相关证件副本复印件、还有请假条等。我们怎样维护自己的合法权益？可以得到什么赔偿？

ask20151030xg0 已关闭 2015-10-30 回复(0)

如果公司不按照合同给员工发工我的同学和单位签了这个合同，但是每个月工资都低于合同上的规定，而且公司还不给交保险，上班时间超过12小时，我同学不想再那里工作了，怎样才可以在不用赔偿违约金的情况下解除劳动关系呀

ask201701161i7 已过期 2017-01-16 回复(1)

你好我叫辞职报告两个月，但是公司合同规定三个月，但我现在流产了，请问可以提前离职吗

ask201702215cf 已过期 2017-02-21 回复(5)

您好，向您咨询下如果我这没有正规合同，也没有上保险，但是老板欠了我三个月的工资，现在我不在那工作了但是老板不给钱应该怎么办

ask201901196ix 已过期 2019-01-19 回复(2)

您好我签了两年的合同但是我只做了两个月就不想做了如果我提出辞职需不需要付违约金

ask201906302vu 已过期 2019-06-30 回复(3)