公司老板没有行医资格证，带领员工给顾客做妇科检查，违法吗？需要怎样处罚

公司老板没有行医资格证，带领员工给顾客做妇科检查，违法吗？需要怎样处罚，是处罚老板还是处罚员工

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：扬威宝贝
提问时间：2019-06-11

公司领导在未经员工同意的前提下，以检查卫生的名义用备用钥匙打开员工宿舍进行所谓的检查，我们宿舍是每月缴纳房租的单人间，公司这样做是否违法，如果是我可以以什么名义进行起诉

舒米勒smile 已过期 2014-03-26 回复(3)

我在一家服装公司干了2年多了，是签订的3年合同。之前属于代理的，现在变成直营了，然后老板和所有人事都变更了，就是与我们员工签订的合同没有变更，也就是现在的公司在履行之前公司的合同，我想知道现在的公司属于违法吗？但是公司的名字没变更

嗨Sally 已过期 2014-10-23 回复(3)

公司在安装摄像头之前没有提前告知员工，更没有告知员工会随时进行监控，是否构成侵权？除了监控，还有监听

cokiefuju 已过期 2015-02-03 回复(2)

因为工厂没有跟员工签订劳动合同，是不是违法了？要接受怎样的处罚呢？工厂一百多个员工都没有签劳动合同，有些已经在厂里工作几年的也没签。

欧冠传已解决 2015-06-28 回复(2)

如果工作两个多月，公司没有和员工签订劳动合同的情况下，离职后，老板不愿意支付工资是不是违法。我是不是可以申请劳动仲裁

ask20151122jex 已过期 2015-11-22 回复(1)

理财公司老板跑路了，警方已经确认员工没有连带责任，不需要负责。现在员工要进行维权问老板讨要工资，请问要准备哪些材料？除了当月工资外我们可以问老板索要赔偿吗？

ask201608086iz 已过期 2016-08-12 回复(6)

你好律师，我是一公司员工，老板让我代办政府采购资格证，要需要他的法人身份证，和我代办人身份证。请问我会不会承担什么法律责任

晴雨清佳已关闭 2017-05-18 回复(0)

公司老板在明知员工没有会计资格证的前提下，让员工兼着出纳，员工记账混乱，导致账对不上了，员工犯法吗？？需要承担法律责任吗？？

&半盏流年& 已过期 2017-07-03 回复(3)

公司下发岗位调整调令单，将我从公司部门负责人（公司中层干部）调整为生产车间班组员工，待遇是原先的１／３，我没有接受，原来的岗位办公桌和电脑都被搬走了，导致没有办法上班，新的岗位我拒绝接受，于是公司以旷工为由要求解除劳动关系

zcrzhj 已过期 2018-05-01 回复(3)

扬威宝贝已过期 2019-06-11 回复(6)