某公司以职业培训为由要求女生拍大尺度照片视频，并且承诺有培训费

某公司以职业培训为由要求女生拍大尺度照片视频，并且承诺有培训费，女生拍了一段时间后觉得不对劲切不想继续进行所谓的培训，然后该培训负责人说就算要退出也必须要走完所有流程，并要求女生继续拍摄，女生为了今早结束，就答应给她拍摄多少的量，后该女生询问律师，得知不合法，拒绝拍摄，该负责人告诉女生过两天照片就会泄露。两人没有签订任何书面合同，并且都是通过网络联系，但是知道该负责人是杭州市，女生不是杭州市且人也不在杭州，该如何报警解决？怎样隐蔽的报警？女生不想让家里人知道。

我现在怀孕7个月，公司没买社保，并且以考虑我安全为由要求我回家休养

我现在怀孕7个月，公司没买社保，并且以考虑我安全为由要求我回家休养，也没有出通知，只口头承诺给基本工资，请问是否合法？

我在试用期提出辞职，原因是和面试承诺工资不一样。但公司以未交1800培训费为由不予办理离职

我在试用期提出辞职，原因是和面试承诺工资不一样。但公司以未交1800培训费为由不予办理离职。我签订了培训合同和劳动合同，培训合同有效期限为一年，里面说明了试用期辞职收取培训费的问题。我认为公司内部的岗前培训收取费用不合理。请问我该怎么办呢？

我在济南一家公司进行培训，签了20800的师徒贷为培训学费，公司承诺这个学费是培训学完并且就业

我在济南一家公司进行培训，签了20800的师徒贷为培训学费，公司承诺这个学费是培训学完并且就业，并说培训期间每个月1000的补助，现在第四个月不发补助了，称只发三个月的，之前承诺过的，现在出尔反尔，现在我不想在继续培训，是不是我没学完也没有就业，我就不需要支付这个师徒贷的款？公司这样之前答应了的，现在不履行

培训合同没有写明是转岗培训及非带薪培训，与公司解约时，公司要求赔偿培训费及培训期工资

培训合同没有写明是转岗培训及非带薪培训，与公司解约时，公司要求赔偿培训费及培训期工资，请问合法么？

因为公司没有按时交社保和公积金金离职，现在要求克培训费，培训

因为公司没有按时交社保和公积金金离职，现在要求克培训费，培训内容基本没有什么用处

公司以我不签驾驶员岗位责任书为由，对我进行停班，并且每个月要求我上路查车

公司以我不签驾驶员岗位责任书为由，对我进行停班，并且每个月要求我上路查车，每天六小时，一个月只发2130工资。合法吗

你好，我现在想辞职，但是公司要求我赔偿培训费用和路费住宿费，公司有要求三年内离职要赔偿培训费

你好，我现在想辞职，但是公司要求我赔偿培训费用和路费住宿费，公司有要求三年内离职要赔偿培训费，但是之前并没有告知我连路费和住宿费都要赔。我要怎么找他的漏洞来反驳。

公司领导之前口头承诺去外地参加完培训成功拿到证书后会给涨工资，并且职位也会提升

公司领导之前口头承诺去外地参加完培训成功拿到证书后会给涨工资，并且职位也会提升。但是现在培训完公司就不了了之啦！现在我该怎么办啊，之前领导的口头承诺我并没有录音。

您好韩律师，我和公司签了三年的劳动合同并且签了培训协议，协议规定工作不满三年离职需要赔偿公司培训费

您好韩律师，我和公司签了三年的劳动合同并且签了培训协议，协议规定工作不满三年离职需要赔偿公司培训费，我在工作了半年之后因为违反规章制度被公司开除，现在所有离职手续都办完了，现在的问题是公司没找我要培训费也不给我解除劳动合同

您好韩律师，我和公司签了三年的劳动合同并且签了培训协议，协议规定工作不满三年离职需要赔偿公司培训费

您好韩律师，我和公司签了三年的劳动合同并且签了培训协议，协议规定工作不满三年离职需要赔偿公司培训费，入职时没有体检，我在工作了半年之后因为违反规章制度被公司开除，所有离职手续都办完了，现在的问题是公司没找我要培训费也不给我解除劳动合同，最后一个月的工资也没发，